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Vendeur Conseil Cosmétiques en Alternance H/F

IPAC Bachelor Factory

Brest

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Une école de commerce à Brest recherche un(e) Vendeur(-euse) conseil cosmétiques en alternance pour la rentrée 2024. Vous serez en charge d'accueillir et de conseiller les clients, de présenter et vendre des produits de beauté, tout en assurant leur satisfaction. Un véritable passionné(e) des produits de beauté avec de bonnes compétences relationnelles est attendu. La rémunération se situe entre 43% et 100% du SMIC selon la grille de rémunération.

Qualifications

  • Passionné(e) par les produits de beauté.
  • Capacité à établir de bonnes relations avec les clients.
  • Dynamique et rigoureux(-euse).

Responsabilités

  • Accueillir et conseiller les clients.
  • Présenter et vendre des produits de beauté.
  • Assurer la satisfaction et fidélisation des clients.

Connaissances

Passion pour les produits de beauté
Bon relationnel
Dynamique
Description du poste
Vendeur Conseil Cosmétiques en Alternance H/F, Brest

Vendeur Conseil Cosmétiques en Alternance H/F

Référence : BRE _ BCMN _ Juillet_ 13

Domaine : Bachelor Commerce, Marketing & Négociation 3

Secteur : Commerce

L’école de commerce à Brest propose des formations dans différents domaines tertiaires, en alternance ou en initiale. Rejoignez un campus en plein développement.

Un emploi ? Une formation ? Pourquoi pas les deux ?

Vous préparerez pendant 12 mois en alternance le (BAC+3 – TITRE RNCP « Chargé de développement commercial »).

L’Entreprise

En partenariat avec l’, un magasin de produits de beauté recherche un(e) Vendeur(-euse) conseil cosmétiques en alternance pour la rentrée 2024. Secteur Brest.

Les missions

  • Accueillir et conseiller les clients
  • Présenter et vendre nos produits de beauté
  • Assurer la satisfaction et fidélisation des clients

Profil recherché

  • Passionné(e) par les produits de beauté
  • Bon relationnel
  • Dynamique
    Rigoureux(-euse)

La rémunération

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

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