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Vendangeur / Vendangeuse (H/F)

SARL DOMAINE OLGA RAFFAULT

Savigny-en-Véron

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Il y a 28 jours

Résumé du poste

Un domaine viticole en France recrute pour le poste de Vendangeur/Vendangeuse. Vous effectuerez les vendanges de manière saisonnière, avec une rémunération horaire de 11,88 à 12,50 euros. Le poste est ouvert aux débutants et les horaires sont de 8h à 17h, du lundi au vendredi. Le domaine ne propose pas de logement sur place, mais des campings sont disponibles à proximité.

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Faire preuve de rigueur et de précision.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Responsabilités

  • Effectuer les vendanges en tant que coupeurs ou hotteur.
  • Travailler uniquement du lundi au vendredi, horaires de 8h à 17h.

Connaissances

Gestes et postures de manutention
Pathologies végétales
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Récolter un produit à maturité
Description du poste

Vendangeur / Vendangeuse (H/F) 37 - SAVIGNY EN VERON

Offre n° 195YFZC
Vendangeur / Vendangeuse (H/F)

Au sein d'un domaine de 25 ha, travaillant en bio, vous ferez les vendanges en tant que coupeurs (coupe de grappes de raisin) ou hotteur (porteur d'une hotte). *** 20 postes à pourvoir autour du 15 au 30 septembre 2025, date à confirmer, selon la météo***Vous travaillerez uniquement du lundi au vendredi: 8h - 12h / 14h - 17hNous mettons un local à votre disposition pour prendre vos repas + sanitaires. Nous ne logeons pas sur place (campings à proximité).

Type de contrat Saisonnier - 15 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 12.50 Euros

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Gestes et postures de manutention
  • Pathologies végétales
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Employeur

3 à 5 salariés

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