Un inspecteur de salubrité / technicien de santé environnementale (H/F) - MAIRIE DE TOURS

Fonction publique Territoriale; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recrute un inspecteur de salubrité à Tours. Le poste implique le contrôle des règles d'hygiène et la participation à la prévention et sensibilisation en matière de santé publique. Les candidats doivent posséder un Bac+2 et une expérience dans un rôle similaire est appréciée. Ce rôle implique des déplacements sur le territoire commun, avec des conditions de travail à temps complet.

Prestations

23 jours de RTT

Prise en charge 75% des frais de transport

Restaurant municipal

Qualifications

• Diplôme en salubrité ou santé environnementale nécessaire.
• Connaissances des réglementations en matière d'hygiène publique.
• Expérience en relation avec des partenaires institutionnels souhaitée.

Responsabilités

• Contrôle administratif et technique des règles d'hygiène.
• Analyse des demandes et réalisation d'enquêtes.
• Rédaction de rapports et suivi des arrêtés.

Connaissances

Compétences en santé environnementale

Capacités rédactionnelles

Connaissances juridiques en hygiène

Observation et analyse

Formation

Diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent

Outils

Outils bureautiques

Outils de mesures et de calculs

SIG

Description du poste

Overview

La Ville de Tours recrute : Un inspecteur de salubrité / technicien de santé environnementale (H/F), à la Direction Hygiène, Prévention des Risques et Environnement (service hygiène et santé publique). Lieu d'exercice du poste : Tours. Cadre d'emploi : Techniciens Territoriaux. Temps de travail : Poste à temps complet (39H). Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle. Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés. Les services de la Direction Hygiène, Prévention des Risques et Environnement (DHPRE) sont chargés de la mise en œuvre des pouvoirs de police du Maire et de la prévention en matière de sécurité et de santé environnementale sur le territoire communal.

Rattaché(e) au service communal d'hygiène et de santé (SCHS), vous serez chargé(e) principalement du contrôle administratif et technique des règles d'hygiène, dans les domaines de l'habitat, des nuisances sonores, de l'animal en ville, de l'hygiène alimentaire, de la qualité de l'eau ou des sols. Vous participez également à la réalisation d'actions de prévention et de sensibilisation diverses dans ces différents domaines.

Responsabilités principales

• Instruction et suivi des dossiers relatifs à la santé environnementale : analyse de la demande, réalisation d'enquête, constatations des infractions aux règlements sanitaires, rédaction de rapports circonstanciés avec croquis, plans et proposition d'actions, suivi de la mise en œuvre des arrêtés : exécution, relogement, travaux d'office, etc.
• Avis sanitaires sur les permis de construire et les dossiers d'installations classées.
• Participation à différents comités techniques locaux et relations fréquentes avec les partenaires institutionnels (services de l'Etat, du conseil départemental, CAF, missions locales de santé, etc.).
• Conception et rédaction de notes, bilans, rapports sur des thématiques particulières.
• Veille juridique sur ces thématiques.
• Accueil, écoute, conseil et accompagnement du public.
• Réalisation d'événements ou de supports de communication et de sensibilisation, à l'attention du public, en collaboration avec les services municipaux compétents.

Profil recherché

• Compétences et aptitudes : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent, dans les domaines de la salubrité et l'hygiène publique, la santé environnementale, la protection de l'environnement.
• Connaissances juridiques sur les pouvoirs de Police du Maire en matière d'hygiène et salubrité, de lutte contre l'habitat indigne (CGCT, Code de la Santé Publique, Code de l'environnement, Code de la Construction et de l'Habitation).
• Expérience en pratique de relations et d'échanges avec des partenaires institutionnels sur un poste similaire.
• Conditions réunies pour être assermenté.e.
• Savoirs et savoir-faire : Savoir utiliser et appliquer les outils législatifs et réglementaires dans les domaines de la santé environnementale, la sécurité et la salubrité publiques.
• Qualités d'observation, d'analyse, de synthèse et d'appréciation des risques.
• Connaissance appréciée des pathologies du bâti.
• Bonnes capacités rédactionnelles de notes, de rapports, courriers et actes administratifs (arrêtés municipaux, procès-verbaux).
• Maîtrise des outils bureautiques et aisance dans l'utilisation d'outils matériels et logiciels de mesures et de calculs (distance, surfaces, bruit).
• Pratique des SIG appréciée et aptitudes pour le travail en mode projet.
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité, sens du service public et discrétion.
• Capacité d'écoute et de médiation auprès d'un public en situation de vulnérabilité.
• Rigueur, réactivité, force de proposition.

Conditions d'exercice

• Permis B obligatoire.
• Cycle de travail : 39H/semaine sur 5 jours.
• Lieu de travail : Mairie de Tours et déplacements sur le territoire communal.
• Conditions spécifiques : déplacement dans des locaux ou des lieux pouvant être insalubres (port d'EPI spécifiques).

Avantages et conditions

• Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT.
• Participation mensuelle santé / prévoyance (contrats labellisés uniquement).
• Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement - sur présentation d'un justificatif).
• Forfait mobilité durable.
• Avantages Comité des Œuvres Sociales.
• Restaurant municipal en Mairie Centrale.