UN(e) CHARGE(E) DE PROJET H / F – Cadre de Santé

Hôpital du pays Salonais; Salon-de-Provence; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital local à Salon de Provence recrute un(e) Chargé(e) de projet pour développer les formations et assurer leur promotion. Le candidat idéal doit avoir un diplôme d'État Infirmier et un diplôme de cadre de santé. Ce poste offre un cadre de travail chaleureux, des collègues bienveillants, et des avantages variés, notamment un cafeteria à tarifs avantageux.

Prestations

Cadre de travail chaleureux

Self et cafétéria à tarifs avantageux

Prestations mariage, naissance, billetterie

Prise en charge des abonnements transport

Qualifications

• Diplôme d'État Infirmier requis.
• Diplôme cadre de santé nécessaire.

Responsabilités

• Développer la formation continue.
• Assurer la promotion des formations proposées.
• Développer la mobilité internationale et les partenariats ERASMUS +.
• Répondre aux appels à projet.
• Participer à l'amélioration continue de l'offre de formation.
• Collaborer avec les coordinateurs des instituts de formation.
• Assurer une veille sur l'évolution des métiers.
• Reporting à l'équipe de direction.

Formation

Diplôme d'Etat Infirmier

Diplôme cadre de santé

Description du poste

Vous cherchez du soleil dans votre vie professionnelle ?

Venez poser vos valises à Salon de Provence ! Envie de conjuguer utilité et qualité de vie ? Ce poste est peut-être pour vous !

L'hôpital du Pays Salonais recrute un / une Chargé(e) de projet dynamique, organisée et souriante.

Vos Missions si vous les acceptez :

1. Développer la formation continue
2. Assurer la promotion des formations proposées
3. Développer la mobilité internationale et les partenariats ERASMUS +
4. Répondre aux appels à projet
5. Participer à la démarche d'amélioration continue de l'offre de formation
6. Collaborer avec les coordinateurs des instituts de formation au maintien de la qualité de l'offre de stages (recherche, suivi et fidélisation des terrains de stage)
7. Assurer une veille sur l'évolution des métiers, la législation et la concurrence
8. Reporting à l'équipe de direction

Ce que nous vous offrons :

• Un cadre de travail chaleureux entre Alpilles et Lavandes.
• Des collègues bienveillants et dynamiques.
• Une activité riche et variée dans une structure à taille humaine, tournée vers l'avenir.
• Self et cafétéria à disposition à des tarifs avantageux ;
• Comité de gestion des uvres sociales (CGOS) : prestations mariage, naissance, billetterie à tarifs avantageux, catalogue vacances / loisirs
• Hôpital accessible : places de stationnement dédiées aux professionnels, prise en charge des abonnements transport en commun à hauteur de 75%, plan de mobilité douce en cours de développement.

La rémunération :

Selon la réglementation et la grille indiciaire liées au grade pour les fonctionnaires. Selon profil et expérience (reprise d'ancienneté) pour les CDI.

Profil requis :

Diplôme d'Etat Infirmier. Diplôme cadre de santé.

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.