Un.e Adjoint.e Technique à l'Entretien des Espaces Verts, Création et travaux neufs (poste à temps complet)
Au sein du service Espaces Verts, vous participez au développement, à l'embellissement et à la préservation du patrimoine paysager communal : réalisations de nouveaux aménagements, entretien des grands espaces, contribution aux projets environnementaux et soutien aux actions de sensibilisation.
Missions principales
- Création et travaux neufs – Réaliser des aménagements paysagers à partir d'un plan ou d'un programme de travail. Participer aux travaux de plantation, d'engazonnement, de création de massifs ou d'ouvrages paysagers.
- Entretien des grands espaces – Assurer les tontes, fauchages, débroussaillage et interventions saisonnières. Veiller à la qualité écologique et paysagère des sites.
- Suivi du matériel et des chantiers – Réaliser l'entretien courant du matériel, détecter les dysfonctionnements et alerter si besoin. Respecter les règles de sécurité liées aux outils, engins et produits utilisés.
- Activités complémentaires – Entretien général des espaces verts et nettoyage ponctuel de la voirie; aide à la logistique des manifestations communales (montage de matériel, signalétique); surveillance du domaine public et signalement des dégradations.
Compétences requises
- Diplômes / Formations - CAP / BEP / Bac Pro en travaux paysagers ou expérience significative dans le domaine; Permis B obligatoire; Permis C, EB ou A appréciés; Certifications souhaitées : CERTIPHYTO, CACES (tracteur, mini-pelle, tondeuse, chariot élévateur), SST, gestes et postures.
- Compétences techniques - Connaissance des techniques d'entretien : taille douce, fauchage, désherbage alternatif, plantations; Maîtrise des outils et engins spécifiques ; Capacité à lire un plan simple d'aménagement et à organiser son chantier; Notions en arrosage, hydraulique, travaux publics et horticulture; Application rigoureuse des règles d'hygiène, de sécurité et d'utilisation des produits.
- Compétences comportementales - Sens du service public, discrétion et respect des consignes; Rigueur, autonomie relative et capacité à travailler en équipe; Capacité à rendre compte des anomalies ou incidents; Bon relationnel avec les usagers (information, sensibilisation ponctuelle).
Type de contrat
CDD - 12 mois
Durée du travail : 36h15/semaine, travail en journée.
Salaire
- Restauration
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire mensuel 193€ brut + 13ème mois au prorata du temps de présence + Comité des Œuvres Sociales + Participation employeur mutuelle et prévoyance labellisée
Déplacements
Jamais
Profil souhaité
Expérience : Débutant accepté.
Compétences / Savoir-être professionnels
- Intégrer et entretenir un élément de décoration; Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.); Tailler les arbres.
- Avoir l'esprit d'équipe; Faire preuve d'autonomie; Faire preuve de sens des responsabilités.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale