Travailleur social Pôle Accueil Hébergement Insertion (H/F)

SAO SERVICE D ACCUEIL ET D ORIENTATION; Toul; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accueil et d'orientation recherche un travailleur social pour accompagner les personnes dans leur accès au logement. Le poste exige au moins 2 ans d'expérience dans le domaine social et un diplôme pertinent. Le salaire de base est de 2040 € brut mensuel, avec un travail de 35 heures par semaine. Envoi des candidatures à l'adresse indiquée avant le 25/09/2025.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans le domaine du travail social exigés.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents dans le travail social requis.

Responsabilités

• Accompagner les personnes dans leurs démarches de logement.
• Évaluer les besoins des familles et orienter vers des partenaires.

Connaissances

Connaissance des dispositifs liés au logement

Esprit d'initiative, autonomie

Aisance administrative et rédactionnelle

Capacité d'adaptation

Écouter activement et diagnostiquer

Formation

Diplôme du travail social (CESF, AS, ES)

Outils

Outil informatique

Description du poste

Offre n° 197RQWD TravailleuR social Pôle Accueil Hébergement Insertion (H/F)

Arélia recherche un travailleur social au sein du pôle Accueil Hébergement Insertion de Terres de Lorraine sur une mission d'Accompagnement Social Lié au Logement. L'ASLL est une action socioéducative destinée à aider les personnes selon leur situation, à accéder à un logement, à s'approprier celui-ci, à gérer leur budget, à maîtriser leurs droits et obligations, à faciliter les relations avec les bailleurs, à se familiariser avec l'environnement, à accéder aux différents services publics. Le travailleur social ASLL intervient principalement au domicile des personnes accompagnées, sur un secteur très large et rural. Sa mission s'exerce sur mandatement du Conseil Départemental, en étroit partenariat avec les services sociaux de secteur.

COMPÉTENCES REQUISES

• Connaissance des dispositifs liés au logement impérative
• Connaissance du territoire Terres de Lorraine et de ses acteurs souhaitée
• Esprit d'initiative, autonomie, capacité d'adaptation
• Organisation, rigueur
• Aisance administrative et rédactionnelle (évaluations sociales, bilans), maîtrise de l'outil informatique
• Permis B et nombreux déplacements sur le territoire à prévoir

FORMATION SOUHAITÉE

Diplôme du travail social (CESF, AS, ES)

RÉMUNÉRATION

En référence aux Accords collectifs de travail applicables dans les Centres d'Hébergement et de Réadaptation Sociale NEXEM. Salaire mensuel brut de base : 2040€ (incluant la prime SEGUR) - variable en fonction du diplôme et de l'ancienneté.

DIPONIBILITÉ ET CANDIDATURE

DISPONIBILITÉ DU POSTE: Dès que possible

ENVOYER C.V. et lettre de motivation avant le 25/09/2025 à :

• Véronique SANS, chef de service du territoire : [e-mail]
• Sébastien VATOT, directeur du territoire : [e-mail]

Type de contrat: CDI

Contrat travail - Durée du travail 35H/semaine - Travail en journée

Profil souhaité

• Expérience

Expérience

• 2 An(s) - dans le domaine du travail social. Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social - ME, AS, ES, CESF

Compétences

• Écouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• B - Véhicule léger : Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.