Travailleur social H/F - CDI

Croix-Rouge française; Nîmes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation humanitaire à Nîmes recherche un travailleur social en CDI à temps plein. Vous serez chargé du suivi des demandes d'hébergement et d'emploi. Le candidat idéal possède un diplôme d'État de travailleur social et a d'excellentes compétences en communication et en analyse. L'association offre un environnement diversifié et inclusif avec des avantages tels que des primes et une mutuelle.

Prestations

Compte Épargne Temps

Prime de fin d'année

Mutuelle avantageuse

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'État de travailleur social.
• Compétences en communication et en analyse.
• Aptitude au travail pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Développer des partenariats avec le service public de l'emploi.
• Établir des diagnostics sociaux et orienter les ménages.
• Fournir un suivi et un soutien logistique pour l'accès au logement.

Connaissances

Excellente communication orale et écrite

Capacité d'analyse et de synthèse

Bon relationnel

Formation

Diplôme d'État de travailleur social (ME, ASS, CESF ou ES)

Description du poste

Critères de l'offre

Métiers : Travailleur social (H / F)

Lieux : Nîmes (30)

Conditions : CDI 2300 € - 2400 € par mois, Temps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

Nous recrutons pour le SIAO 30 de Nîmes un Travailleur social (H / F) en CDI à temps complet sur le Pôle spécifique 'emploi'. Rattaché au SIAO, le travailleur social intervient en transversalité sur l'ensemble des pôles du service. Il étudie, analyse, et assure le traitement et le suivi des demandes d'hébergement et de logement via SI SIAO. Au sein du Pôle public spécifique, il a la charge de l'animation du réseau emploi / AHI et du suivi des parcours des personnes en cours d'emploi ou inscrites dans un parcours d'insertion professionnelle. Son action est à visée départementale.

Poste

Vos missions principales seront les suivantes :

1. TRAVAIL DE PARTENARIAT ET DE RÉSEAU DÉPARTEMENTAL
   • Développer et animer le partenariat avec le service public de l'emploi (SPIE / France Travail) et avec tous autres services d'insertion par l'emploi (mission locale jeune / secteur IAE / référent RSA / centre de formation).
   • Sensibiliser et former les acteurs de l'emploi sur les questions d'accès à l'hébergement et au logement.
   • Assurer un suivi de la file active des situations en lien avec les partenaires et les différents pôles du SIAO.
2. ANALYSE DES DEMANDES ET ORIENTATION DES MÉNAGES EN EMPLOI ET EN PARCOURS D'INSERTION PROFESSIONNELLE
   • Établir un diagnostic social de la demande (permettant la connaissance de la situation et du parcours antérieur de la personne pour proposer une solution adaptée).
   • Identifier et évaluer les demandes, les situations, et leur urgence.
   • Orienter les personnes vers les lieux ressources en fonction de leurs besoins.
3. FAVORISER L'ACCÈS AU LOGEMENT DES PERSONNES EN EMPLOI PRÉSENTES EN STRUCTURE D'HÉBERGEMENT
4. Sensibiliser les partenaires au second plan quinquennal pour le logement d'abord.
5. Informer sur la priorisation SYPLO et suivre les demandes jusqu'au relogement effectif en lien avec le pôle logement du SIAO.

Le travailleur social peut être amené à traiter toutes autres demandes SIAO en fonction des besoins du service.

Profil du candidat

Titulaire d'un diplôme d'État de travailleur social (ME, ASS, CESF ou ES).

Dotée d'une excellente communication orale et écrite (rédaction de courriels et contact partenaires). Vous savez analyser et synthétiser une situation, assurer la circulation et la transmission d'information.

Vous aimez le travail pluridisciplinaire, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité, et êtes doté(e) d'un bon relationnel.

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses.

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible.

Prime de fin d'année : Oui

Ségur 1 : Oui