Technico-Commercial Sédentaire H / F

SEFI; Trignac; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Join SEFI as a Technico-commercial sédentaire in Trignac, where you'll support our internal sales team. Your role involves handling client requests, formalizing offers, and ensuring customer satisfaction. Enjoy a balanced work-life with competitive benefits.

Prestations

6 Weeks Paid Vacation

13th Month Salary

Annual Bonus

Family Health Insurance

Meal Vouchers

CSE Benefits

Qualifications

• Experience in an industrial environment is required.
• A commercial training or experience in customer relations is a plus.

Responsabilités

• Support the internal sales team and handle client requests.
• Formalize and follow up on price offers.
• Manage order entry and resolve disputes.

Connaissances

Motivation

Technical Knowledge

Teamwork

Communication

Formation

Technical Training in Mechanics

Industrial Design

Description du poste

Rejoignez l'équipe de Thomas, responsable d'agence, et de Fabien, responsable des ventes internes, au sein de notre agence de Saint-Nazaire !Ce que vous ferez en tant que Technico-commercial sédentaire H / F chez SEFI : Rattaché(e) au Responsable des Ventes Internes, vous serez un véritable soutien technique au sein de l'agence, travaillant en étroite collaboration avec l'équipe itinérante.Au quotidien, vos principales missions sont : - Accueillir par téléphone ou par mail les demandes de nos clients industriels (services maintenance, méthodes, achats),- Comprendre précisément leurs besoins pour déterminer les produits et services nécessaires à la réalisation de leurs projets et à la maintenance de leurs équipements,- Formaliser des offres de prix pertinentes, en assurer le suivi et les relances pour concrétiser les ventes,- Effectuer la saisie informatique des commandes, veiller à leur suivi auprès des clients et des fournisseurs, et résoudre les éventuels litiges.Votre contribution quotidienne sera essentielle pour assurer le développement du chiffre d'affaires, de la marge de votre agence et contribuer à la fidélisation de notre clientèle.Ce poste n'est pas ouvert au télétravail.

Le profil idéal : Vous êtes titulaire d'une formation technique en mécanique, maintenance, conception industrielle ou électrotechnique, complétée par une expérience en environnement industriel.C'est avant tout votre motivation de vous investir dans un métier alliant technique et relationnel qui fera la différence ! Une formation commerciale ou une expérience dans la relation client serait donc un atout supplémentaire.Même si vous ne connaissez pas tous nos produits, une solide culture générale technique et votre curiosité seront essentielles pour être légitime et proposer les meilleures solutions à nos clients.Vous êtes à l'aise dans les contacts téléphoniques et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes également organisé(e), dynamique, persévérant(e) et capable de gérer les priorités.SEFI est ouvert à tous les talents et favorise la mixité et la diversité de ses équipes. A ce titre, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap, visible ou invisible.Les raisons de nous rejoindre : - Bénéficier d'un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle : horaires de journée du lundi au vendredi, 6 semaines de congés payés, 1 RTT toutes les 4 semaines travaillées,- Salaire fixe à négocier selon profil, 13ème mois, prime annuelle, participation aux bénéfices, tickets restaurant, mutuelle familiale, CSE avantageux comprenant des chèques vacances,- Pour assurer votre réussite au sein de SEFI, nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration au sein de nos équipes, un soutien technique quotidien sur nos produits, ainsi que des formations commerciales et techniques pour développer votre expertise,- L'opportunité d'intégrer un groupe où la convivialité et la proximité sont au coeur de nos valeurs et offrant de réelles perspectives d'évolution.Notre processus de recrutement : - Entretien téléphonique avec le service RH,- Entretien avec les Responsables directs en agence avec évaluation technique,- Entretien avec le Responsable Régional et la Responsable RH.

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