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Une PME bretonne spécialisée dans des solutions innovantes pour l'élevage recherche un Technico-Commercial Régional pour le Grand Ouest. Vous serez responsable de l'animation du réseau de distributeurs et de la vente directe aux grands comptes. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d'expérience en B2B et maîtrise l'anglais. Ce poste offre un contrat CDI avec un salaire mensuel brut de 4500 à 5000 Euros sur 13 mois, ainsi que d'autres avantages.
Rejoignez une entreprise qui façonne l'avenir de l'élevage avec des solutions innovantes !Intégrez une PME bretonne, filiale d'un groupe international, leader dans la conception et la commercialisation de machines innovantes dédiées au secteur de l'élevage.
En tant que Technico-Commercial Régional H/F, vous serez un acteur clé dans la croissance et la pérennité de l'activité sur le Grand Ouest en apportant des solutions techniques adaptées aux distributeurs et aux grands comptes. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vos missions seront les suivantes : - Animer et développer le réseau de distributeurs agréés de votre zone - Vendre en direct aux grands comptes, en collaboration avec les distributeurs locaux - Prospecter et fidéliser de nouveaux distributeurs et clients grands comptes pour stimuler la croissance - Assurer la prescription auprès des techniciens des coopératives et organismes de production - Participer à des salons professionnels et journées portes ouvertes - Négocier et garantir la cohérence technique des projets et devis, en lien avec les besoins clients
Zone : Sud Pays de la Loire / Nord Nouvelle Aquitaine avec extension vers le Sud-Ouest
Les avantages- Découchés limités : 1 à 2 nuits / toutes les 2-3 semaines selon projets- Statut cadre au forfait 218 jours, autonomie et organisation flexible- Participation, Voiture de fonction
Votre sens du commerce et votre aptitude à créer des relations durables feront la différence. Autonome et polyvalent(e), vous contribuerez à la croissance de la marque et à la réussite des projets clients.
Votre expérience pour rejoindre notre client- 5 ans minimum sur une fonction similaire en B2B- Formation de type BTS/DUT commercial, agricole ou technique- Bonnes bases en anglais indispensables pour la formation produit et les échanges avec le siège aux Pays-Bas
Le process de recrutementVotre profil correspond aux attentes du client ? Vous serez contacté par une chargée de recrutement pour réaliser un entretien de préqualification.Motivé(e) à mettre votre talent commercial au service d'une société en forte évolution ? Envoyez votre candidature sous la référence TCEA-VE0325.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
Déplacements : Quotidiens