Technico-commercial H/F – secteur 77

crescendo emploi; Meaux; À distance; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'emploi recherche un Technico-commercial pour développer un portefeuille clients en Seine-et-Marne. Vous bénéficierez d'un salaire jusqu'à 40K€ brut annuel avec des commissions non plafonnées. Le poste est en télétravail, et une formation sera fournie. Une expérience dans un environnement technique est requise, ainsi qu'une bonne maîtrise de l'anglais.

Prestations

Véhicule de service

Ordinateur portable

Téléphone portable

Chèques vacances

Repas remboursés

RTT de 12 jours par an

Qualifications

• Au moins deux ans d'expérience dans un environnement technique à dimension commerciale.
• Forte personnalité commerciale et persuasive.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Prospecter activement pour développer votre portefeuille clients.
• Assurer un suivi rigoureux et fidéliser les clients.
• Rédiger des propositions commerciales et offres tarifaires.

Connaissances

Techniques de vente

Persuasion

Suivi client

Communication en anglais

Formation

Bac +2 minimum

Outils

CRM

Description du poste

Overview

Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d’Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l’un de ses clients un Technico-commercial H/F – secteur 77. Au sein d’une entreprise spécialisée dans les solutions logistiques, vous occuperez un rôle clé en tant qu’interlocuteur privilégié de vos clients. Après une formation complète aux techniques de vente, aux produits et aux process internes, votre mission consistera à développer, accompagner et fidéliser un portefeuille clients. Rattaché à l’agence locale et au siège situé en région parisienne, vos principales responsabilités seront les suivantes :

Responsibilities

• Prospecter activement pour développer votre portefeuille clients
• Identifier les besoins, organiser vos rendez-vous et assurer un suivi rigoureux
• Renforcer vos compétences techniques afin de répondre précisément aux attentes des clients, tout en leur garantissant un service de qualité
• Contribuer à la visibilité de l’entreprise et au développement du chiffre d’affaires
• Rédiger des propositions commerciales, offres tarifaires et cahiers des charges
• Assurer le suivi client, la fidélisation et la gestion des éventuels litiges
• Effectuer un reporting quotidien via le CRM et participer aux réunions bimensuelles (un vendredi sur deux) au siège avec les équipes et la direction
• Parcours de formation de trois semaines prévu au siège de l’entreprise avant la prise en charge de votre secteur et de votre portefeuille clients
• En télétravail (home-office), vous serez en charge du département Seine-et-Marne

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible. La durée hebdomadaire est de 37H00. Autres avantages : 12 jours de RTT par an, 1 véhicule de service (vous le gardez 7 jours sur 7) + ordinateur portable + téléphone portable + carte essence + repas du midi remboursés au réel jusqu’à 14,50€ + chèque cadeau à Noël d’un montant de 160€, et chèques vacances de 80€ (au bout d’un an d’ancienneté).

Localisation

Localisation : En home-office, vous habitez de préférence à proximité de Meaux, vous serez en charge du département Seine-et-Marne (77).

Profil recherché

Issu d’une formation de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience dans un environnement technique à dimension commerciale. Doté d’un fort tempérament commercial et persuasif, vous saurez relever les défis du poste et saisir les opportunités d’évolution qu’il offre. Une bonne maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est souhaitée. Vous vous appuierez sur la notoriété de l’entreprise et sur une gamme de produits reconnue pour leur qualité afin de développer votre chiffre d’affaires. Le poste est également ouvert aux débutants issus d’une formation technique. Le permis B est indispensable.

Salaire / Avantages

Salaire : jusqu’à 40K€ brut annuel, la première année (fixe + variable). (Salaire fixe mensuel de 2000€ brut mensuel + commissions non plafonnées). Après deux/trois d’ancienneté, vous pourrez atteindre un salaire global entre 45 et 60K€ brut annuel (fixe + variable).

Ne comptez pas sur la chance pour trouver le job de vos rêves !