Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs

A 2A ALTERNATIVE ASCENSEUR; Reims; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ascenseurs recherche un Technicien de maintenance pour assurer le suivi de leur parc d'équipements. Le candidat idéal aura une formation technique, se distinguera par son sens de l'organisation et sa capacité à travailler en équipe. Il/elle sera responsable de la maintenance préventive et corrective des ascenseurs, tout en maintenant un contact régulier avec les clients. Des avantages tels que des primes et un véhicule sont offerts.

Prestations

Panier déjeuner

Mutuelle et prévoyance

Primes

Comité Social et Economique

Véhicule

Téléphone

Qualifications

• Posséder une formation technique ou une spécialisation en ascenseur.
• Être reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation.
• Avoir un bon relationnel et un esprit d'équipe.

Responsabilités

• Prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements d'ascenseurs.
• Gérer la maintenance préventive et corrective.
• Être en contact régulier avec la clientèle.

Connaissances

Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux

Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Délimiter un périmètre de sécurité

Règles de sécurité

Sécuriser le périmètre d'intervention

B – Véhicule léger

Formation

Bac+2 ou équivalents Ascenseur

CAP, BEP et équivalents Électricité

Description du poste

Offre n° 201STPX Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs

Vos missions : Après avoir été formé(e) à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements (contrôle technique des ascenseurs de différentes technologies). En contact régulier avec la clientèle (syndics d'immeubles, gardiens et représentant offices HLM), vous gérez votre tournée en matière de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, remplacement des petits composants) sur les différentes parties de l'ascenseur.

Profil recherché : De formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur, vous êtes intéressé(e) par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités.

Avantages : Panier déjeuner – Mutuelle et prévoyance – Primes – Comité Social et Economique (comité d'entreprise) – Véhicule, téléphone

Type de contrat : CDI
Contrat de travail
Durée du travail : 35 H/semaine
Travail en journée

Conditions de travail
Déplacements professionnels
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2500.00 € à 3000.00 € sur 12 mois
• Véhicule

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Ascenseur
• CAP, BEP et équivalents Électricité

Compétences

• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
• Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
• Délimiter un périmètre de sécurité
• Règles de sécurité
• Sécuriser le périmètre d'intervention
• B – Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres travaux d'installation n.c.a.

Employeur

100 à 199 salariés

N°1 français de l'ascenseur indépendant A2A est une entreprise indépendante et familiale. A2A se distingue par une volonté de satisfaire un équilibre entre salariés, clients et professionnels. Vous trouverez une écoute et des possibilités d'évolution en France et à l'international. Nous avons une très forte volonté d'expansion, A2A regroupe aujourd’hui 13 entités. En fonction de vos compétences et de votre implication, vous pourrez accéder à des postes à responsabilités