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Technicien.ne administratif.ve Flux Logistique (H/F)

SAPRENA

Montoir-de-Bretagne

Sur place

EUR 26 000 - 28 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise adaptée recherche un(e) Technicien.ne administratif.ve Flux Logistique à Montoir-de-Bretagne, pour gérer les flux logistiques physiques et informatiques. Vous serez responsable du traitement administratif des opérations et litiges, tout en contribuant à la performance du service. Un bon niveau en Excel, SAP et l'utilisation d'un WMS est requis. Ce poste, proposé en CDI à temps plein, offre un salaire entre 26 000 € et 28 000 € brut annuel.

Prestations

Titres restaurant
Prime de panier
Indemnité transports
Complémentaire santé

Qualifications

  • Bac+2/3 en logistique, supply chain ou équivalent.
  • Une première expérience de 2-3 ans en environnement logistique est souhaitée.

Responsabilités

  • Gestion des flux logistiques physiques et informatiques.
  • Traitement administratif et documentaire des opérations.
  • Gestion des litiges et recherche des causes.
  • Reporting sur la performance logistique.

Connaissances

Excellente maîtrise d'Excel avancé
Maîtrise de SAP
Utilisation d'un WMS
Capacité à analyser les écarts
Gestion documentaire
Connaissance des processus logistiques

Formation

Formation Bac+2/3 en logistique, supply chain

Outils

SAP
WMS
Description du poste
Offre n° 201VCYN - Technicien.ne administratif.ve Flux Logistique (H/F)

Actualisé le 23 décembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

CDI - Temps plein - Basé.e sur site client à Montoir-de-Bretagne (44) Vous souhaitez évoluer au cœur des opérations logistiques, dans un environnement industriel exigeant, où fiabilité des données, rigueur documentaire et performance des flux sont essentielles? Rejoignez nous en tant que Technicien.ne administratif.ve Flux Logistique et jouez un rôle clé dans la qualité de service délivrée au client. Sous la responsabilité du/ de la chef.fe de prestation, vous serez garant-e de la fiabilité des flux informatiques, de la cohérence des données logistiques et du traitement administratif des opérations et litiges du magasin.

Responsabilités
  1. Gestion des flux logistiques (physiques & informatiques)
    • Traiter les retours marchandises
    • Réaliser les mouvements SAP
    • Superviser et traiter les alertes WMS
    • Participer à la fiabilisation du stock : contrôles, corrections, inventaires tournants
    • Préparer les commandes spécifiques
  2. Traitement administratif & documentaire
    • Éditer, contrôler et archiver les Bons de Livraison et documents logistiques
    • Tenir à jour les registres : anomalies, alertes WMS, corrections SAP, ruptures
    • Garantir la conformité documentaire pour les audits internes et client
  3. Gestion des litiges
    • Ouvrir, qualifier et traiter les litiges
    • Rechercher les causes, collecter les preuves
    • Clôturer les litiges dans les délais et réduire les récurrences
  4. Reporting & performance
    • Mettre à jour quotidiennement les tableaux de bord
    • Produire les rapports d'activité et alerter sur les points critiques
    • Contribuer aux rituels d'équipe
Profil recherché
Savoir faire
  • Très bonne maîtrise des outils informatiques : Excel avancé, SAP et utilisation d'un WMS
  • Capacité à analyser les écarts et traiter les anomalies
  • Aisance dans la gestion documentaire
  • Bonnes connaissances des processus logistiques (réception, préparation, retours)
  • Connaissance de SAP et/ou WMS souhaitée
Savoir être
  • Rigueur et capacité d'organisation
  • Très bon relationnel et sens du service
  • Esprit d'analyse, réactivité
  • Aisance dans la communication (équipe et client)
  • Initiative pour améliorer les flux et les outils
Formation / Expérience
  • Formation Bac+2/3 en logistique, supply chain, gestion des flux ou équivalent
  • Une première expérience (2-3 ans) en environnement logistique ou industriel idéalement in situ chez le client
Environnement de travail
  • Travail en journée
  • Poste basé sur site client
  • Port d'EPI obligatoire
  • Collaboration étroite avec le/la chef.fe d'équipe, le/la cheffe de prestation et les équipes magasin

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 26000 € à 28000 € sur 12 mois
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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