Technicien de maintenance / SAV (H/F)

EMBAL IMPORT EXPORT (E.I.E); Perpignan; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME spécialisée dans les équipements industriels en Grand Sud recherche un Technicien de maintenance SAV H/F avec une expérience essentielle en automatisme. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective, avec des déplacements quotidiens. Le poste propose une rémunération allant de 11,88€ à 13,00€ par heure, selon expérience, avec des primes et un CDI à 37H30 par semaine.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 75% par l'entreprise

Panier repas

Primes

Astreintes

Heures supplémentaires majorées

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum exigée.
• Habilitation électrique obligatoire.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Dépannage et maintenance des équipements.
• Diagnostic technique des dysfonctionnements.
• Intervention en astreinte si nécessaire.

Connaissances

Automatisme

Documentation technique et rapports de maintenance

Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)

B - Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 193LTFN
Technicien de maintenance / SAV (H/F)

Actualisé le 31 juillet 2025
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PME spécialisée dans les équipements de quais, les fermetures industrielles essentiellement dans le secteur Grand Sud recherche un Technicien H/F SAV spécialisé Electricité - Automatisme.Vos missions seront les suivantes :- Dépannages, recherches de pannes et réparations- Maintenance préventive des équipements de manière ponctuelle- Réalisation des diagnostics techniques des dysfonctionnements et définition de solutions palliatives adaptées- Savoir définir les contraintes de l'environnement (sécurité, normes etc.)- Echanges avec les assistantes administratives pour les envois des devis (envoi du diagnostic, photos et saisie des documents de prises d'informations techniques- Intervention en astreinte selon le planning (rotation)Votre profil :- Organisation, dynamisme, motivation, capacité d'adaptation, polyvalence, rigueur- Bonne élocution, sens du service et du relationnel auprès d'une clientèle de professionnels- Permis B exigée- Permis remorque optionnel,- Habilitation électrique exigée- Expérience : min 2 ans souhaitéeDu lundi au vendredi : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h00Avantages du poste :- Mutuelle prise en charge à 75 % par l'entreprise- Panier repas- Primes-Astreintes- Heures supplémentaires majoréesRémunération : 11.88€ à 13,00€ par moisHeures supplémentaires majoréesPrimes

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

• selon profil

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Automatisme Cette compétence est indispensable
• Documentation technique et rapports de maintenance Cette compétence est indispensable
• Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques Cette compétence est indispensable
• BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres produits intermédiaires

Employeur

20 à 49 salariés

PME spécialisée dans les équipements de quais, les fermetures industrielles essentiellement dans le secteur Grand Sud.

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