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Une entreprise de gestion des ressources en Bretagne recherche un électricien(ne) en itinérance pour optimiser les installations électriques. Le poste nécessite des compétences en câblage industriel et une expérience dans le domaine tertiaire ou industriel. Vous serez chargé(e) de réaliser des dépannages, des diagnostics et d'assurer le bon fonctionnement des installations. Des avantages tels qu'un salaire compétitif, une prime d'intéressement et un véhicule de service sont proposés.
VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé.
Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.
2 missions principales :
Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire
Vos missions :
Le poste est en itinérance sur Rennes et des départements limitrophes.
Vous disposez d'une première expérience sur un poste d'électricien(ne) dans le domaine tertiaire / industrielle.
La connaissance du courant faible / fort ; du câblage industriel est obligatoire
La connaissance de la tension est un plus à votre candidature
Ce qui vous plaira chez nous:
Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,
Un Rémunération sur 13 mois
Primes
Un véhicule de service
Une prime d'intéressement et de participation
Une mutuelle intéressante
Un CSE
La suite des événements ?
Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH etnos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.