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Une entreprise innovante en technologie, basée à Vélizy-Villacoublay, recherche un(e) stagiaire en développement Cloud. Vous aurez pour mission de développer des outils pour un service Cloud et devez être étudiant(e) en Bac+5, spécialisé(e) en développement informatique. Ce stage de 6 mois est à partir de janvier 2026, et une excellente maîtrise de l'anglais est indispensable. Des avantages divers tels qu'un environnement convivial et multiculturel sont inclus.
La 3DEXPERIENCE Platform, en tant que Knowledge & KnowHow Platform, centralise les connaissances métiers et les données industrielles des clients de Dassault Systèmes pour leur permettre de développer de nouveaux produits et d'améliorer leur savoir-faire. La centralisation de ces connaissances et données métiers se traduit par des exigences de performances élevées sous forte concurrence.
L'objectif du stage est de s'intégrer à un projet innovant de développement d'un service Cloud. Ce service s'appuie sur un stockage distribué haute performances pour permettre aux clients de tirer parti de ces masses de connaissances et d'en extraire un maximum de valeur ajoutée.
La mission consistera notamment à développer des outils pour superviser et opérer ce service le plus efficacement possible en fonction de la topologie des données stockées.
Etudiant(e) préparant un diplôme de niveau BAC+5 en école d'ingénieur ou cycle universitaire, vous êtes spécialisé(e) en développement informatique.
Vous recherchez un stage de fin d'études conventionné de 6 mois à partir de janvier 2026.
Vous avez des compétences en langage de programmation Java, bases de données, développement collaboratif (Git, etc), bases en front.
La rigueur, l'autonomie, le sens du relationnel, la motivation et la curiosité technique sont les compétences attendues pour un bonne intégration et une prise en main des missions optimisée.
Une excellente maitrise de l'anglais est indispensable.
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Dassault Systèmes, avant-gardiste en matière de technologie et d'innovation durable, s'efforce de créer des équipes toujours plus inclusives et diverses à travers le monde. Nous avons la forte conviction que nos employés sont notre atout numéro 1 et nous voulons que tous, se sentent libres d'être pleinement qui ils sont vraiment. Notre objectif est qu'ils ressentent fierté et sentiment d'appartenance. En tant qu'entreprise à la pointe du changement, il nous incombe de favoriser l'inclusion de tous et participer à création du monde de demain.