Stage Assistant Chef de projet Commercial / Trade Marketing

Edgewell Personal Care Italy S.R.L.; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de soins recherche un(e) stagiaire pour assister le Responsable Développement des ventes. Vous contribuerez au pilotage de l'activité force de vente et à la communication entre les équipes. Stage de 6 mois, à partir de janvier 2026, rémunération de 1 261€ brut par mois avec avantages tels que le Pass Navigo.

Prestations

Indemnités de stage: 70% Smic

Pass Navigo pris en charge à 50%

5 RTT pour 6 mois de stage

Qualifications

• Des connaissances en marketing et gestion des ventes sont appréciées.
• Une première expérience dans le secteur de la grande consommation est un plus.

Responsabilités

• Assister dans le pilotage de l’activité force de vente.
• Faciliter la communication entre les équipes siège et les commerciaux.
• Mettre en place des outils de communication magasin.

Connaissances

Bonne connaissance des outils informatiques

Curieux, esprit d’initiative

Enthousiaste, autonome

Organisé(e), bon relationnel

Formation

Étudiant en 2ème ou 3ème année d’école de commerce

Outils

Powerpoint

Excel

Word

Description du poste

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(Stage 6 mois à partir de janvier 2026)

EDGEWELL PERSONAL CARE est N°2 mondial du rasage avec un chiffre d’affaires de 2,2 milliards de dollars.

Sur le marché français, l’entreprise a su se développer grâce à une dynamique positive et une politique d’innovations permettant à nos produits de séduire et d’évoluer au rythme des attentes consommateurs.

WILKINSON est un challenger fort dans le domaine du rasage et s’appuyant sur des stratégies innovantes et respectueuses de l’environnement la marque connait une croissance constante.

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Rattaché(e) au Responsable Développement des ventes, vous aurez pour missions principales de l’assister dans l’ensemble des projets ci-dessous et de l’accompagner dans le pilotage de l’activité force de vente. Vous serez également, l’interface privilégiée entre les équipes siège (Marketing / Category management/ KAM) et les commerciaux sur le terrain. Votre rôle sera de faciliter, mettre en place des process ou de les réinventer afin de gagner en efficacité pour garantir ainsi la réussite de nos plans d’actions en magasin. A ce titre, vos principales missions seront:

1/ Pilotage de l’activité commerciale

• Définition de plans d’actions et priorisation de l’activité Force de Vente par cycle trimestriel
• Gestion des moyens de revente alloués à la Force de Vente
• Réalisation des argumentaires commerciaux pour faciliter la vente de nos produits
• Support au développement des ventes
• Création de PLV opérationnelle pour mise en place sur le terrain (stop rayon, frontons…)
• Mise en place et optimisation des outils de communication magasin (affiche promotionnelle, création de plan de vente…)

3/ Soutien à l’activité commerciale

• Vérification et validation hebdomadaire des offres promotionnelles
• Sélection des tracts prioritaires pour chacun des cycles trimestriels
• Envoi d’informations promotionnelles à nos clients nationaux, régionaux et sur le terrain (mailing campagnes publicitaires…).
• Coordination et communication de l’activité interne pour mettre en lien le siège et le terrain (création de contenu hebdomadaire) afin d’animer le travail des différentes personnes de l’entreprise.

Profil recherché

• Etudiant en 2ème ou 3ème année d’école de commerce ou équivalent
• Bonne connaissance des outils informatiques (Powerpoint, Excel, Word)
• Curieux, esprit d’initiative, enthousiaste, autonome, organisé(e), bon relationnel
• Une première expérience dans le secteur de la grande consommation est un plus

Informations complémentaires

• Indemnités: 70% Smic soit 1 261€ brut / mois, Pass Navigo pris en charge à 50%, 5 RTT pour 6 mois de stage
• Lieu: 1 rue François Jacob, 92 500 Rueil-Malmaison (à 2 minutes du RER A)
• Dat de début : janvier 2026