Responsable Projets Stratégiques

REXEL; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans l'énergie recherche un(e) Responsable de projets stratégiques à Paris. Vous participerez à l'élaboration du plan stratégique, piloterez les études de marché, et travaillerez en collaboration avec différentes équipes. Idéalement, vous êtes Bac+5 avec 3 à 5 ans d'expérience en conseil, maîtrisant l'anglais et la Suite Office 365. Le poste offre un package rémunération attractif et de nombreuses opportunités d'évolution.

Prestations

Salaire sur 13 mois

Participation

Mutuelle

Prévoyance

Opportunités d'évolution interne

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans en cabinet de conseil en stratégie.
• Missions réussies dans le monde de l’énergie, du retail, ou de l’industrie.

Responsabilités

• Participer à l'élaboration du plan stratégique.
• Piloter les études stratégiques autour des axes de développement.
• Travailler avec les opérationnels pour suivre la mise en œuvre du plan stratégique.

Connaissances

Anglais professionnel

Capacités d'écoute

Rigueur

Excellent relationnel

Organisation

Autonomie

Formation

Bac+5 grande école de commerce

Outils

Suite Office 365

Description du poste

Description du poste

Qu'ils soient artisans électriciens, grands installateurs nationaux, industriels ou plombiers / chauffagistes, nous offrons la meilleure expérience à nos clients à travers une solide expertise, la disponibilité de nos équipes et de nos produits, une logistique performante et des solutions innovantes et compétitives.

À ce titre, Rexel France recherche un(e) Responsable de projets stratégiques en CDI basé(e) à Paris dans le 17ème arrondissement.

Votre quotidien

• Participer à l\'élaboration de notre plan stratégique

• Piloter les études stratégiques autour de nos axes de développement et de transformation avec un focus sur :

• les études financières, études de marché
• la veille des innovations et nouveaux modèles opérationnels en cohérence avec nos activités
• le mapping des écosystèmes (clients, fournisseurs, contributeurs)
• les études concurrentielles, réglementaires, etc.
• la définition de nos propositions de valeur sur les axes de développement stratégique, incluant la formalisation des business plans associés
• Préparer les business cases et propositions de croissance organique ou externe et préconisation de plan M&A, en lien avec le plan d’investissement établi dans le plan stratégique
• Travailler en collaboration avec les opérationnels des différentes filières pour suivre la mise en œuvre du plan stratégique (plan d’actions, initiatives, performance)
• Être garant du suivi et du reporting des initiatives stratégiques et des nouveaux business models sur la phase "built"
• Définir le cadre de nos nouveaux business models (produits, solutions, services) dans leur cahier des charges, leurs benchmarks, leur planning
• Établir et piloter la priorisation des projets de nouveaux business models
• Synchroniser la roadmap de nos nouveaux business models avec nos enjeux de développement
• Assurer la liaison entre ces nouveaux business models et leur contribution au plan stratégique
• Garantir l’alignement des revenus et charges de nos nouveaux business models pendant toute leur phase d’idéation au déploiement opérationnel
• Contribuer au screening et qualifier les nouveaux partenaires en lien avec nos nouveaux business models

Qualifications

• Bac+5 grande école de commerce (ESCP, EDHEC, HEC, EM Lyon)
• Expérience de 3 à 5 ans en cabinet de conseil en stratégie
• Missions réussies dans le monde de l’énergie, dans le retail, l’industrie, tertiaire
• Anglais professionnel
• Capacités d’écoute et de synthèse
• Excellent relationnel
• Rigueur, organisation, planification
• Autonomie et disponibilité
• Excellente maîtrise de la Suite Office 365

Informations supplémentaires

• D’autres raisons de nous rejoindre
• Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance)
• Un parcours d’intégration construit sur mesure
• De nombreuses opportunités d’évolutions internes en France et à l’international (915 évolutions internes réalisées en 2022)
• Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer
• 86% de nos collaborateurs recommandent Rexel comme employeur et 91% d’entre eux sont fiers de faire partie de notre super équipe

source : enquête interne 2022

A propos de Rexel

Avec un chiffre d’affaires de 3,7 Mds€ en 2023, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d\'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux : distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.

Forts d’un important maillage territorial comptant 450 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Le Groupe Rexel est présent dans 19 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 27 000 collaborateurs. Son chiffre d\'affaires a atteint 19,2 Mds€ en 2023. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.

Vous êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe de passionnés, conviviale et centrée sur ses clients ? Envoyez-nous votre candidature !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.