Responsable planification H / F

VD Recrutement; Carcassonne; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société leader dans l'isolation, basée à Carcassonne, cherche un responsable de la chaîne logistique pour élaborer des stratégies, manager des équipes et optimiser la production. Le candidat idéal doit être autonome, orienté résultats et avoir une solide expérience en gestion logistique. Vous rejoindrez une entreprise en pleine innovation et bénéficierez d'un cadre collaboratif.

Qualifications

• Expérience en gestion de la chaîne logistique avec une approche axée sur le business.
• Capacité à travailler en équipe et à animer des réunions.
• Fortes compétences en analyse et en optimisation des flux.

Responsabilités

• Élaboration de la stratégie de gestion des flux.
• Définir les orientations stratégiques et opérationnelles.
• Conduire l'amélioration de la gestion de production.

Connaissances

Autonomie

Leadership

Gestion de projet

Formation

Diplôme de niveau supérieur en logistique ou gestion

Description du poste

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Industriel, vous répondez à des problématiques transverses : la prise en compte des demandes clients, la planification, l’approvisionnement, la production, le stockage et l’expédition des produits. Pour cela, vous déterminez une vision stratégique globale de la chaîne logistique orientée « business et performance » qui va au-delà de la gestion des flux.

Vous trouverez ci-dessous la liste de vos responsabilités :

• Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de gestion des flux sur l’ensemble de la chaîne de production
• Définir les orientations stratégiques et opérationnelles à long et moyen termes pour les sujets : Analyse des prévisions des ventes, de la planification des opérations et approvisionnements, gestion des flux.
• Être en charge de la conception, organisation et optimisation des flux d’informations logistiques et de production entre les différents acteurs (internes et externes),
• Conduire une réflexion permanente sur l’amélioration et le développement de la gestion de production par la création de nouveaux produits et de nouvelles méthodes
• Pilotage de la performance opérationnelle et accompagnement de la conduite du changement
• Mettre en place des tableaux de bord pour assurer le suivi de l’activité en termes de résultats et de performance et assurer le reporting.
• Suivre la mise en œuvre opérationnelle des plans d’action définis et procéder, si nécessaire, aux ajustements correctifs.
• Accompagner la mise en place du changement initié et animer des réunions internes.
• Management et gestion des ressources humaines
• Animer, coordonner, contrôler ses équipes.
• Évaluer la performance de l’équipe.
• Effectuer la gestion des ressources humaines (recrutements, entretiens annuels, formation, etc.).

Nous recherchons avant tout une personnalité volontaire, autonome qui sera force de proposition pour développer son périmètre. Vous aimez travailler en équipe, avez une appétence pour le terrain et êtes fortement orienté(e) résultats et objectifs.

Notre client est une société leader dans le domaine de l'isolation qui existe depuis plus de 40 ans.

Elle regroupe 250 collaborateurs sur 4 sites de production. Sa fabrication est 100% française. Sa politique volontarisme en matière d'innovation lui permet d'être aujourd'hui référent dans son domaine.