Responsable pédagogique

ESICAD MBWAY IPAC BACHELOR FACTORY; Labège; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de formation recherche un Responsable pédagogique expérimenté pour superviser la mise en œuvre des programmes éducatifs. Vous serez en charge de manager une équipe de formateurs, coordonner les processus pédagogiques et garantir le suivi administratif des étudiants. Le candidat idéal doit avoir un minimum de 4 ans d'expérience dans le domaine, maîtriser la gestion des budgets et faire preuve de leadership pour garantir la satisfaction étudiante. CDI, horaires de 40h/semaine avec un salaire brut de 2900€ à 3300€.

Qualifications

• 4 ans d'expérience dans un rôle similaire.
• Capacité à gérer efficacement une équipe.
• Aptitude à respecter les budgets éducatifs.

Responsabilités

• Manager et animer l'équipe pédagogique.
• Coordonner les équipes et programmes pédagogiques.
• Pérenniser les processus pédagogiques.
• Suivre les étudiants sur le plan pédagogique et administratif.
• Réguler les situations de conflit dans les conseils de classe.

Connaissances

Encadrer des équipes de formateurs

Gérer les budgets alloués aux activités éducatives

Management opérationnel

Organiser des réunions de coordination avec les équipes

Analyse des retours de formation

Organiser et piloter un programme de formation

Planification stratégique en éducation

Superviser la coordination des programmes de formation

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos écoles, nous recrutons un Responsable pédagogique expérimenté. Le Responsable Pédagogique est le garant de la bonne exécution du programme des sections dont il a la charge.

Missions principales :

• Manager et animer l'équipe pédagogique (recrutement, entretiens, accompagnement et développement des compétences des formateurs).
• Coordonner les équipes et les programmes pédagogiques, en veillant à l'amélioration continue de la performance et de la qualité pédagogique.
• Piloter et garantir les process pédagogiques de l'établissement.
• Assurer le suivi pédagogique et administratif des étudiant(e)s, de l'entrée en formation jusqu'à la diplomation.
• Animer les conseils de classe, organiser les entretiens individuels et réguler les situations de difficulté ou de conflit.
• Piloter les évaluations, soutenances, bulletins de notes, sessions de rattrapage et comités de diplomation.
• Travailler en transverse avec les équipes commerciales et les partenaires (tuteurs, centres de formation, entreprises).
• Être garant(e) de la satisfaction étudiante et du respect des exigences liées aux certifications pédagogiques.
• Organiser la planification pédagogique et assurer la gestion du budget pédagogique de sa section.
• Organiser et animer les réunions pédagogiques et de pré-rentrée en lien avec la direction.

Type de contrat

CDI

Durée du travail

40h/semaine (travail en journée)

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2900€ à 3300€ sur 12 mois
• Primes
• Intéressement / participation

Profil souhaité

Expérience

• 4 ans (indispensable)

Compétences

• Encadrer des équipes de formateurs (indispensable)
• Gérer les budgets alloués aux activités éducatives (indispensable)
• Management opérationnel (indispensable)
• Organiser des réunions de coordination avec les équipes (indispensable)
• Analyse des retours de formation
• Organiser et piloter un programme de formation
• Organiser le travail d'une équipe
• Planification stratégique en éducation
• Superviser la coordination des programmes de formation

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres enseignements