Responsable maintenance et petits travaux

Université PSL; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution académique à Paris recrute un responsable maintenance pour coordonner les activités de maintenance, superviser les travaux et gérer les relations contractuelles. Les candidats doivent avoir de l'expérience dans un rôle similaire et posséder des capacités managériales. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Les candidatures de personnes disposant de la RQTH sont encouragées.

Qualifications

• Expérience souhaitée dans un poste similaire.
• Capacités managériales : organisation et animation d'une équipe.
• Connaissance des enjeux réglementaires.

Responsabilités

• Définir et piloter la mise en place des contrats de maintenance.
• Gérer les relations contractuelles avec les prestataires.
• Suivre les chantiers et les opérations de travaux.

Connaissances

Gestion d'équipe

Anticipation des événements

Capacités de communication

Connaissance de la réglementation

Dynamisme

Expérience dans les marchés publics

Description du poste

À propos de nous

L’École Supérieure de Physique et de Chimie Industrielles de la Ville de Paris est à la fois une Grande École d’ingénieurs et un institut de recherche (11 UMR) de réputation internationale jouissant d’une forte culture d’excellence scientifique (6 Prix Nobel). L’enseignement et la recherche se situent à la croisée du savoir et du savoir-faire en physique, chimie et biologie.

Missions propres

• Définir et piloter la mise en place des contrats de maintenance du nouveau bâtiment recherche.
• Coordonner les activités de la maintenance, assurer l’encadrement direct de 3 agents (plombier, électricien et serrurier), et superviser les travaux d'entretien (préventifs et correctifs) réalisés en régie et par des prestataires extérieurs
• Gérer les relations contractuelles avec les prestataires
• Prévoir les travaux et opérations nécessaires au bon fonctionnement de l’ensemble des bâtiments, à la maîtrise économique des charges, à la sécurité des personnes et au respect des règles sanitaires
• Suivre les chantiers et les opérations de travaux (expression de besoin, programmation des interventions, suivi des chantiers, contrôle budgétaire, réception)
• D’identifier ce qui relève des garanties après réception (garantie de parfait achèvement, et garantie de bon fonctionnement)

Missions transversales

En lien avec le responsable GTB, le responsable maintenance devra :

• Mettre en place les indicateurs et outils nécessaires à la bonne appréhension des opérations d’entretien et de maintenance
• Intégrer le volet performance énergétique avec la mise en place d’un suivi des consommations énergétiques

En lien avec la responsable d’opération Schéma Directeur Immobilier, le responsable maintenance sera en capacité de pouvoir :

• Apporter une expertise sur des sujets techniques (participation à certaines réunions, avis sur documents d’exécution, visite de chantier)
• Appréhender l’impact des opérations de bascules et de raccordement des deux bâtiments

Profil

Connaissances et qualités recherchées :

1. Capacités managériale : organisation et animation d'une équipe
2. Capacité à anticiper les évènements et à prendre des initiatives
3. Capacité à bien communiquer
4. Écoute et disponibilité
5. Dynamisme
6. Connaître la réglementation en vigueur et les enjeux associés
7. Expérience dans les marchés publics
8. Animation de réunions

Conditions d'exercice spécifiques au poste, le cas échéant : néant.

Expérience souhaitée / exigée dans une fonction similaire : recommandée

CONTACT

Pour candidater à cette offre :

Lettre de motivation et CV à transmettre par courrier électronique à :

recrutement @ espci.fr et ludovic.dehri @ espci.fr

ACCÈS

Métro ligne 7 (Place Monge / Censier Daubenton) - RER B (Luxembourg) - Bus 21, 27 & 47

MODALITÉS DE RECRUTEMENT

• Catégorie : A
• Filière : Technique
• Corps :
• Le poste est à pourvoir : par voie de mutation pour les agents titulaires de la Ville de Paris ;
• par voie de détachement pour les agents titulaires d'autres fonctions publiques ;
• par voie contractuelle pour une durée d'un an pour les agents non titulaires.

Les candidatures de personnes disposant de la RQTH sont encouragées. Ces personnes peuvent bénéficier d’un dispositif de recrutement dérogatoire de la Ville de Paris pour l’accès à l’emploi de titulaire.

Poste à pourvoir à compter dès que possible