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Responsable de Zone des Réseaux Affiliés H / F

Point S Group

Bretagne

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 11 jours

Résumé du poste

Une entreprise de réseau d'affiliation recherche un(e) cadre pour développer les réseaux affiliés et gérer les relations avec les fournisseurs. Le candidat idéal a une solide expérience dans l'après-vente automobile, ainsi qu'une capacité d'animation et de communication efficace. Un poste avec des déplacements fréquents en Bretagne est proposé au sein d'une équipe dynamique.

Prestations

PEE
PER(E)

Qualifications

  • Capacité à animer et à communiquer efficacement.
  • Intégrité et rigueur dans le travail.
  • Excellentes compétences organisationnelles.
  • Compétences analytiques pour le suivi des performances.

Responsabilités

  • Développer les réseaux affiliés et recruter de nouveaux adhérents.
  • Collaborer avec marketing pour des initiatives innovantes.
  • Faciliter les relations entre fournisseurs et adhérents.

Connaissances

Animation et Communication
Polyvalence et Rigueur
Organisation et Esprit d'Équipe
Capacité d'Analyse
Description du poste
Responsabilités
  • Développement des Réseaux Affiliés : Prospection – Recruter de nouveaux adhérents par des actions de prospection quantitative et qualitative. Implémentation des outils et partenaires, notamment VIASSO, chez les nouveaux adhérents. Application des politiques d'achat et veille à leur bonne application sur le secteur.
  • Animation des Réseaux : Propositions et Appui Marketing – Collaborer avec le marketing et la communication du groupe pour proposer des initiatives innovantes. Formation et Mise en Place – Former les adhérents et implémenter les outils et offres. Cohésion du Réseau – Organiser des réunions régionales et des forums pour renforcer la cohésion du réseau. Propositions d'amélioration – Proposer des solutions pour améliorer la satisfaction des adhérents.
  • Relations Fournisseurs Adhérents : Mise en Relation – Faciliter les relations entre fournisseurs et adhérents selon leurs spécificités. Suivi des Performances – Contrôler les chiffres fournisseurs et négocier des engagements de volumes pneumatiques. Solvabilité – Garantir la solvabilité des adhérents.
Compétences Requises
  • Animation et Communication : Capacité à animer et à communiquer efficacement.
  • Polyvalence et Rigueur : Grande polyvalence, intégrité et rigueur.
  • Organisation et Esprit d'Équipe : Excellentes compétences organisationnelles et esprit d'équipe.
  • Capacité d'Analyse : Compétences analytiques.
Connaissances Requises
  • Aftermarket : Connaissance approfondie du marché de l'après-vente automobile.
  • Pièces Détachées et Pneumatiques : Expertise en pièces détachées et pneumatiques.
  • Réseau Garage : Expérience avec les réseaux de garages.

Poste avec des déplacements très fréquents. CDI, statut Cadre. PEE + PER(E)

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