Responsable de magasin (H/F)

GERSTAECKER LYON LE GEANT DES BEAUX ARTS; Lyon; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans la vente de matériels pour artistes recherche un Responsable de magasin à Lyon. Vous serez en charge de l'animation du point de vente, de la gestion des stocks et de l'encadrement d'une équipe de 7 à 8 personnes. L'idéal serait d'avoir au moins 2 ans d'expérience en vente et des compétences en management. Le poste propose un salaire brut annuel entre 30 000 et 35 000 euros, avec divers avantages.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 60%

25% de remise au personnel

Primes mensuelles

Réduction sur activités culturelles et artistiques

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum en tant que conseiller de vente.
• Expérience à des postes d'encadrement d'équipe requise.

Responsabilités

• Animer le point de vente et participer à la vente.
• Gestion et exploitation courante du point de vente.
• Manager et encadrer une équipe de 7 à 8 personnes.
• Gestion administrative et reporting des résultats.

Connaissances

Techniques de vente

Animation d'équipe

Qualités relationnelles

Sens du service client

Capacité d'initiative

Formation

Bac +2 : BTS management commercial opérationnel

Bac +3 : Distech, licences professionnelles commerce

Description du poste

Offre n° 197TCWG – Responsable de magasin (H/F)

Le Géant des Beaux-Arts est spécialiste et leader de la vente de matériels pour artistes professionnels, amateurs ou étudiants en arts. Entreprise familiale depuis 70 ans et enseigne très appréciée des artistes, son esprit convivial et accueillant va au-delà de la vente de matériel Beaux-Arts. Nous recherchons notre futur Responsable de magasin (H/F) des points de vente de Lyon 7ème et Lyon Presqu'île. Le Responsable de magasin est garant du développement du chiffre d'affaires, de la bonne tenue et de la gestion des stocks, du développement et de la fidélisation de la clientèle et de l'encadrement de son équipe.

Missions

• Animer le point de vente (tenue du magasin, participation à la vente, mise en valeur de l'espace commercial, mise en place d'opérations commerciales, veille concurrentielle).
• Gestion et exploitation courante (ouverture/fermeture du point de vente, maintenance générale et entretien, organisation des inventaires, suivi des stocks, réassorts).
• Manager et encadrer une équipe de 7 à 8 personnes (recrutement, intégration et formation, animation des réunions hebdomadaires, fédérer et motiver l’équipe).
• Gestion administrative et reporting (organisation des plannings, suivi des caisses, analyse des résultats et des indicateurs commerciaux, reporting).

Profil

• Vous maîtrisez les techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente).
• Vous maîtrisez les techniques d'animation et d'encadrement d'équipe et savez analyser les indicateurs commerciaux.
• Vous avez d’excellentes qualités relationnelles et un sens aigu du service client (accueil, disponibilité, écoute, conseil).
• Vous êtes capable d’impulser une dynamique, de stimuler et de responsabiliser votre équipe, avec un bon esprit d’équipe.
• Vous savez coordonner et communiquer pour impliquer l’ensemble des collaborateurs et garantir une bonne entente.
• Vous êtes réactif face aux fluctuations d’activité et optimisez l’organisation du magasin pour améliorer le chiffre d’affaires.
• Vous avez le sens de l’initiative et la capacité de proposer des améliorations et des mesures correctives.

Formation

• Bac +2 : BTS management commercial opérationnel, BUT techniques de commercialisation
• Bac +3 : Distech, licences professionnelles commerce, etc.

Expériences professionnelles

• 2 ans minimum en tant que Conseiller de vente, suivis d’expériences à des postes d’encadrement d’équipe.

Informations générales

• Contrat : CDI – 39 h/semaine, travail les samedis et selon planning. Possibilité heures supplémentaires.
• Salaire : brut annuel entre 30 000 et 35 000 euros sur 12 mois, primes selon barème.
• Avantages : mutuelle prise en charge à 60%, prévoyance santé, 25% de remise au personnel, primes mensuelles, jours de repos fixes, prime d’ancienneté, réduction sur activités culturelles et artistiques.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail spécialisés divers