Responsable d'affaires nucléaire H/F (H/F)

JOHN COCKERILL SERVICES NUCLEAIRE; Briare; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en maintenance nucléaire recherche un(e) Responsable d'affaires nucléaire. Le candidat idéal aura une formation Bac+2 à Bac+5, une expérience dans le nucléaire et des compétences en gestion de projet. Les missions incluent la gestion des relations clients, le suivi des contrats et la direction d'équipes de travail. En rejoignant l'équipe, vous bénéficierez d'un package de rémunération attractif et de diverses formations internes.

Prestations

Package de rémunération sur 12 mois

Prime MPP + variable

Tickets restaurant

Véhicule de service

Formations dispensées par un organisme de formation interne

Qualifications

• Connaissance pratique de la mécanique/chaudronnerie industrielle.
• Expérience significative dans le domaine du nucléaire.
• Management de chantier précédemment réalisé.

Responsabilités

• Assurer la relation client et développer le portefeuille.
• Gérer les contrats et assurer le respect des règles de sécurité.
• Analyser les incidents et définir les moyens de prévention.

Connaissances

Mécanique/chaudronnerie industrielle

Gestion de projet

Relations clients

Management

Force de proposition

Formation

Bac+2 à Bac+5

Outils

Pack office

Description du poste

Offre n° 197NTKR Responsabile d'affaires nucléaire H/F (H/F)

John Cockerill Services Nucléaire recrute ses futurs talents, notamment un(e) Responsable d'affaires nucléaire. John Cockerill Services Nucléaire est spécialisé dans :- La Maintenance Nucléaire : prestations intégrées en robinetterie, OGC (ouvertures et fermetures de cuves nucléaires, ETV, ITV, Lançage...) et prestation mécanique machines tournantes (turbines, pompes...). - La Gestion de projet : études, calculs, fabrication, rénovation ou remplacement des équipements ou des réseaux de tuyauterie dans les îlots nucléaires. Sous la responsabilité du responsable de plaque COVAL votre mission sera de garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans le respect des objectifs, en améliorant la maitrise qualité, sécurité et financière des opérations et en développant les activités par opportunité.

Vos missions

Après de nos clients :
Assurer la relation client : entretenir le portefeuille clients existant et fidéliser les clients de son périmètre.Développer son portefeuille clients. Être force de proposition dans les offres technico - commerciales. Représenter l'entreprise sur son secteur. Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour les affaires de proximité).

Management / contractuel :
Prendre connaissance des pièces contractuelles techniques, administratives et des limites de prestation. Gérer les contrats : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements.

Management des équipes :
Veiller au respect des règles de sécurité. Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. Coordonner le cycle de vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes. Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : main d'œuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge, etc. Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier. Organiser et planifier les moyens techniques et humains. Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier. Assurer le management des équipes (2 à 10 personnes suivants les chantiers).

Gestion financière :
Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marges. Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires. Emettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie. Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre.

Votre profil :
De formation supérieure (bac+2 à bac+5), vous disposez d'une connaissance pratique de la mécanique/chaudronnerie industrielle et d'une expérience significative dans le domaine du nucléaire. Vous avez déjà réalisé du management de chantier, et possédez la fibre ou une expérience commerciale. Vous appréciez la proximité et le contact des collaborateurs. Orienté(e) solution, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, votre gestion des conflits et votre force de propositions. Enfin, la maitrise du pack office est indispensable. Autonome dans vos tâches, vous avez le sens du service et de la relation client. Vous faites preuve d'analyse et de synthèse et appréciez le travail en équipe.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

• Un package de rémunération sur 12 mois
• Prime MPP + variable
• Tickets restaurant
• Un véhicule de service
• Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne
• Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Veuillez noter :

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Selon profil - pr

Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Cadre réglementaire environnemental
• Concevoir et gérer un projet
• Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
• Recueillir et analyser les besoins client

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Mécanique industrielle

Employeur

100 à 199 salariés

John Cockerill, catalyseur d opportunités Animé depuis 1817 par l esprit d entreprendre et la soif d innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies non fossiles, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.

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