Overview
Missions principales Le Product Owner est responsable de la définition, de la priorisation et du suivi de la mise en œuvre des évolutions d’un ou plusieurs produits digitaux ou applicatifs bancaires. Il agit comme l’interface entre les équipes métiers, les parties prenantes internes (risques, conformité, juridique, etc.) et les équipes techniques (IT, développeurs, QA).
Ses missions s’articulent autour de :
- Définition de la vision produit : comprendre les besoins métiers (banque de détail, financement, moyens de paiement, conformité, etc.) et les transformer en une vision claire et partagée.
- Gestion du backlog : créer, maintenir et prioriser le backlog produit en fonction de la valeur business, des contraintes réglementaires et des risques.
- Rédaction des User Stories : traduire les besoins métiers en user stories claires et détaillées, avec des critères d’acceptation précis.
- Pilotage des sprints : collaborer avec le Scrum Master et l’équipe de développement, participer aux cérémonies Agile (planning, daily, revue, rétrospective).
- Suivi et reporting : suivre l’avancement des développements, arbitrer les priorités, communiquer régulièrement auprès des parties prenantes (métier, IT, direction).
- Conformité & Sécurité : intégrer les contraintes liées à la réglementation bancaire (KYC, LCB-FT, RGPD, audit interne, sécurité des systèmes d’information).
- Amélioration continue : analyser la performance produit (KPIs, feedback utilisateurs, taux d’adoption) et proposer des axes d’optimisation.
Profil candidat
- Formation : Bac+5 école de commerce, ingénieur ou université, spécialisation en banque / finance, systèmes d’information ou management de projet.
- Expérience : 3 à 5 ans minimum en gestion de projet, business analysis, AMOA / MOA ou en tant que Product Owner, idéalement dans le secteur bancaire / assurances / fintech.
- Compétences métiers : bonne connaissance des produits et services bancaires (crédit, épargne, paiements, conformité, risques).
- Compétences techniques : maîtrise des méthodologies Agile / Scrum, outils de gestion de backlog (Jira, Confluence, Azure DevOps), notions d’architecture SI bancaire appréciées.
- Soft skills : Excellentes capacités d’analyse et de synthèse, Sens de la communication et du leadership transversal, Capacité à arbitrer et à prioriser dans un environnement contraint, Esprit collaboratif et orienté résultats
Environnement et contexte
- Équipe pluridisciplinaire (IT, métiers, conformité, UX / UI, data).
- Contexte réglementaire exigeant (Bâle III, DSP2, LCB-FT, RGPD).
- Méthodologie Agile / Scrum ou SAFe.
- Indicateurs de performance (KPIs) : respect des délais et de la roadmap produit, taux de satisfaction des utilisateurs internes / externes, taux d’adoption des fonctionnalités livrées, réduction des incidents liés aux évolutions déployées, conformité réglementaire respectée.