Neuropsychologue ou Psychologue du Développement (H/F)

Dispositif MARSIALE ESPERANZA; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association médico-sociale cherche un Neuropsychologue pour accompagner des jeunes de 6 à 20 ans porteurs de troubles du neurodéveloppement. Le candidat idéal aura un Master en Neuropsychologie et de l'expérience en équipe pluridisciplinaire. Ce poste, soumis à la convention 66, offre un contrat CDI avec 35 heures par semaine.

Qualifications

• Titulaire d'un Master II en Neuropsychologie ou Psychologie du développement.
• Expérience en travail d'équipe pluridisciplinaire.
• Connaissance de l'accompagnement des usagers atteints de TND sévères.

Responsabilités

• Participer au processus d'admission et d'inclusion.
• Réaliser des diagnostics et analyses de situation.
• Déterminer les objectifs de travail avec l'équipe pluridisciplinaire.
• Soutenir et accompagner les jeunes et leurs familles.

Connaissances

Analyse du contexte de vie

Collaboration avec d'autres professionnels

Communication efficace

Connaissance des troubles comportementaux

Réalisation de bilans neuropsychologiques

Thérapies comportementales et cognitives

Formation

Master II en Neuropsychologie ou Psychologie du développement

Outils

Outils numériques

Description du poste

Overview

Offre n° 197JPNH – Neuropsychologue ou Psychologue du Développement (H/F). Le Dispositif Marsiale-Esperanza accueille des jeunes âgés de 6 à 20 ans et intervient dans l accompagnement des jeunes porteurs de troubles du neurodéveloppement (TND), notamment les troubles du spectre de l’autisme (TSA). Placé sous l autorité du Directeur de dispositif et en collaboration avec le Chef de Service et l équipe pluridisciplinaire, vous participerez principalement aux missions décrites ci‑dessous.

Responsabilités

• Participer au processus d admission et d inclusion du Dispositif afin d envisager les diverses possibilités d accompagnement du jeune en lien avec les attentes et besoins.
• Réaliser des diagnostics et analyses de situation du potentiel et des freins à l intégration du jeune entrant (bilan psychométrique et cognitif, par exemple WISC).
• Déterminer les objectifs de travail avec l équipe pluridisciplinaire, favoriser l autodétermination des jeunes et de leurs parents.
• Soutenir et accompagner le jeune dans son développement; soutenir et accompagner les familles en lien avec l équipe éducative.
• Participer à l élaboration, à la rédaction et à la mise en œuvre du projet individualisé d accompagnement en lien avec l équipe pluridisciplinaire.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires et réaliser des écrits en lien avec le suivi.
• Accompagner les équipes de terrain dans la compréhension des dimensions développementales et psychologiques des jeunes; aider les professionnels à ajuster leurs propositions et comportements.

Qualifications et expérience

• Titulaire d'un Master II en Neuropsychologie ou Psychologie du développement.
• Expérience significative de travail en équipe pluridisciplinaire dans une démarche d accompagnement et de complémentarité.
• Connaissance de l accompagnement des usagers atteints de TND sévères.

Type de contrat et conditions

• CDI
• Durée du travail: 35H/semaine
• Travail en journée et durant les vacances scolaires
• Salaire: Convention 66
• Déplacements ponctuels

Compétences

• Analyser le contexte de vie d une personne ou d une famille
• Collaborer avec d autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
• Communiquer efficacement avec les patients et leur famille
• Connaissance des troubles comportementaux
• Master mention psychologie : neuropsychologie
• Psychologie de l enfant
• Psychologie du développement
• Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement
• Réaliser un accompagnement psychologique
• Structurer, synthétiser des informations
• Thérapies comportementales et cognitives
• Utiliser les outils numériques
• Actualiser régulièrement ses connaissances
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique et orienter si nécessaire
• Elaborer des actions ou des règles de prévention
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Garantir la confidentialité des informations
• Interpréter les comportements non‑verbaux en contexte thérapeutique
• Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
• Psychologie de l adulte
• Psychologie du handicap
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Techniques pédagogiques

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

Association Médico-sociale de Provence (AMS P) – 50 à 99 salariés. L'association agit pour accompagner les plus fragiles dans l exercice de leurs droits fondamentaux, la satisfaction de leurs besoins et la reconnaissance de leur citoyenneté. L AMS P emploie 450 salariés répartis sur 12 établissements et accueille 700 usagers.