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Manager store planing, bilingue allemand (H/F)

FAIVRE NATHALIE

Saint-Denis

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de distribution en Île-de-France recherche un Manager Store Planning pour conduire des projets de construction et rénovation de points de vente. Ce rôle exige 5 ans d'expérience dans la rénovation de points de vente, une formation en architecture ou ingénierie, et des compétences en allemand. Vous encadrerez une équipe et collaborerez avec divers départements.

Qualifications

  • Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans la construction et rénovation de points de vente.
  • Vous avez une expérience managériale.
  • Allemand courant, Anglais un plus.

Responsabilités

  • Gestion des différentes phases de projets de construction.
  • Collaboration avec les équipes internes et externes.
  • Encadrement d'une dizaine de collaborateurs.

Connaissances

Analyse des contraintes du site
Conception d'un projet architectural
Contrôle de l'état d'avancement des travaux
Coordination des activités
Détermination des composants d'architecture
Promotion d'une proposition
Réception d'un ouvrage
Suivi des travaux
Aller au-delà de la conception générale
Réalisation d'esquisses
Allemand

Formation

Formation supérieure type Architecture ou Ingénieur (Master 1 ou 2)
Description du poste

Notre client est une enseigne retail à forte notoriété dans l'univers de la distribution d'articles à prix discount. Pour accompagner l'expansion de leur réseau sur le marché français, nous recherchons leur: Manager Store Planning h/f/n qui aura pour principale mission de conduire des projets de construction et rénovation de points de vente sur la zone France en collaborant avec les différentes équipes internes et externes intervenant dans la réalisation des projets.

Missions
  • Gestion des différentes phases de projets en cours : faisabilité et études, avant-projet détaillé, dossier de consultation aux entreprises, suivi de chantier et réception de chantiers
  • Mise à jour des bibliothèques mobiliers et fournisseurs
  • Suivi & gestion de projets
  • Prises de contacts avec différents fournisseurs, demandes de devis, organisation des travaux
  • Organisation des planches matériaux
  • Communication avec les différentes équipes internes : Visual Merchandising, Image, Design
  • Encadrement de la dizaine de collaborateurs existants
Profil
  • De formation supérieure type Architecture ou Ingénieur (Master 1 ou 2).
  • Vous avez déjà travaillé dans la construction et rénovation de points de vente et idéalement une expérience managériale.
  • Votre Allemand est courant, l'Anglais est un plus pour assurer la communication interne.
  • Vous êtes structuré, attentif aux détails, d'une grande fiabilité, et avez le sens de l'initiative.
  • Nous serions d'échanger avec vous sur le poste.
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Analyser les contraintes du site et adapter le projet en conséquence Cette compétence est indispensable
  • Concevoir un projet architectural ou d'aménagement Cette compétence est indispensable
  • Contrôler l'état d'avancement des travaux Cette compétence est indispensable
  • Coordonner les activités des différents corps de métier sur un chantier Cette compétence est indispensable
  • Déterminer des composants d'architecture, des technologies, des équipements, des outils supports et les intégrer selon les spécifications Cette compétence est indispensable
  • Promouvoir une proposition, un projet Cette compétence est indispensable
  • Réceptionner un ouvrage Cette compétence est indispensable
  • Suivre l'ensemble des travaux, veiller au respect de la qualité, des délais et contrôler les budgets préétablis Cette compétence est indispensable
  • Décliner la conception générale d'un projet architectural en documents graphiques, écrits, maquettes et maquettes numériques
  • Réaliser l'esquisse d'un projet de création ou d'aménagement
  • Allemand Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Location de logements
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

https://www.ims-mgt.com/Mme Nathalie Faivre

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