Manager en Transformation Logistique

Accenture; Nantes; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise consultante internationale recherche un Manager en Transformation Logistique à Nantes pour gérer des projets complexes. Vous serez en charge de la transformation des processus logistiques, du développement des relations clients et de la supervision des équipes. Le candidat idéal possède un diplôme Bac +5, une expérience en gestion de projets, et fait preuve d'innovation. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inclusif tout en améliorant les solutions logistiques des clients.

Prestations

Opportunités de développement de carrière

Environnement de travail inclusif

Accès à des formations professionnelles

Qualifications

• Expérience en gestion de projets complexes ou multi-clients, idéalement en cabinet de conseil.
• Excellence en communication orale et écrite en français et en anglais.
• Capacité à gérer des priorités multiples efficacement.

Responsabilités

• Gérer autonomement des projets de transformation logistique.
• Établir des relations de confiance avec les clients.
• Superviser la mise en œuvre de solutions logistiques innovantes.

Connaissances

Dynamisme

Communication

Analyse

Relations clients

Gestion d'équipe

Formation

Diplôme Bac +5 en Logistique ou Supply Chain

Outils

Data Studio

Qlik Sense

Power BI

Description du poste

En tant que Manager en Transformation Logistique sur le site de Montoir de Bretagne, vous serez responsable de la gestion autonome de projets complexes ou d’un portefeuille d’activités multi-projets/multi-clients. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation des processus logistiques de nos clients, tout en développant l’image d’Accenture et en apportant des solutions innovantes et stratégiques.

Vos Missions :

En tant que Manager, vos responsabilités incluront :

• Pilotage et Coordination : Gérer en autonomie des projets de transformation logistique ou un portefeuille d’activités multi-projets/multi-clients, de l’identification des opportunités à la gestion opérationnelle. Coordonner et piloter les projets de transformation et d’amélioration des processus logistiques, du transport à la gestion des stocks, jusqu’à la distribution à l’utilisateur final. Superviser la mise en œuvre de solutions logistiques innovantes (robotique, véhicules autonomes, entrepôts automatisés) et assurer leur succès.
• Relation Client et Développement : Établir une relation de confiance avec les clients et garantir leur satisfaction. Développer l’image d’Accenture en identifiant des opportunités au-delà du périmètre strict des projets. Participer activement à la réflexion stratégique et à la définition des orientations de votre domaine d’expertise ou de votre zone client.
• Gestion Financière et RH : Suivre et garantir l’atteinte des objectifs financiers, notamment en termes de revenus et de marges. Gérer les problématiques RH en collaboration avec le management et le/la HR Partner. Encadrer et développer les talents au sein de votre équipe.
• Innovation et Expertise Métier : Mettre en œuvre des solutions Intelligent Operations et apporter des innovations adaptées aux besoins des clients. Concevoir et implémenter des solutions de distribution sur les lignes de production (par exemple, solution Kanban, Kitting, etc.). Améliorer et déployer les flux logistiques (Kaizen, 5S, VSM, etc.) en exploitant les analyses et visualisations de données (Data Studio, Qlik Sense, Power BI, etc.).
• Gestion des Risques et Résolution de Problèmes : Identifier et gérer les risques liés aux projets, en sollicitant de l’aide si nécessaire. Proposer des solutions pertinentes et innovantes pour résoudre les problèmes et transformer les processus.

Exemples de Projets :

• Mise en place de solutions logistiques innovantes (robotique, véhicules autonomes, entrepôts automatisés).
• Optimisation des routes de transport des pièces aéronautiques.
• Conception et implémentation d’outils digitaux pour optimiser les processus logistiques (ERP, WMS, Process Mining, etc.).
• Développement de plans stratégiques à 3 ans pour des portefeuilles clients.

Objectifs :

• Assurer la réussite des projets et la satisfaction des clients.
• Développer l’image d’Accenture et identifier de nouvelles opportunités.
• Contribuer à la croissance stratégique et au développement des talents.

Profil Recherché :

Le rôle de Manager en Transformation Logistique est fait pour vous si :

• Formation et Expérience : Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac +5 (école d’Ingénieur, de Commerce ou formation universitaire) avec une spécialisation en Logistique ou Supply Chain Industrielle. Vous avez une expérience significative en gestion de projets complexes ou multi-clients, idéalement en cabinet de conseil.
• Compétences et Qualités : Vous faites preuve de dynamisme, d’adaptabilité et d’une réelle volonté d’apporter de la valeur ajoutée. Vous êtes force de proposition, proactif(ve) et capable de gérer des priorités multiples. Vous avez un excellent niveau de communication orale et écrite, en français et en anglais. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et de synthèse, ainsi que pour votre capacité à gérer des équipes et des relations clients.
• Atouts Supplémentaires : Vous êtes curieux(se), critique et doté(e) d’un bon relationnel. Vous avez une appétence pour l’analyse de données et une expertise reconnue dans des contextes complexes.

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