Lead Developer Java

NEXTGEN RH; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société spécialisée en courtage d'assurances recherche un(e) Tech Lead Java pour rejoindre son équipe à Paris. Vous serez responsable du développement de l'application et de la gestion des développeurs. Le candidat idéal a un BAC+5 en informatique, 10 années d'expérience en Java, et doit être autonome et proactif. Ce poste propose un jour de télétravail par semaine et plusieurs avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle intéressante.

Prestations

Ticket restaurant

Mutuelle et Prévoyance intéressantes

Environnement de travail agréable

1 jour de télétravail par semaine

Qualifications

• 10+ années d'expérience dans le développement JAVA et la conception informatique.
• Autonomie, proactivité, bon relationnel requis.
• Capacités rédactionnelles appréciées.

Responsabilités

• Manager les développeurs et les faire monter en compétences.
• Analyser et améliorer les fonctionnalités de l'application.
• Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités.

Connaissances

Gestion d'équipe

Analyse fonctionnelle

Développement Java

Documentation technique

Formation

BAC+5 en informatique

Outils

Java (V8 et plus)

PostGreSQL

LINUX

SOAP REST

PrimeFaces

BOOTSTRAP

Description du poste

À propos de nous

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui a accompagné plus de 860 entreprises depuis sa création en 2009. Avec plus de 350 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 5 pôles de spécialisation : Ventes, Management et Postes Support / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l’entreprise et de la quête de sens du candidat.

Notre client, un éditeur de logiciels spécialisé dans le courtage d'assurances, s'est positionné en tant que pionnier en matière de solutions de gestion à l'échelle sociétale. Actuellement en phase de croissance, il assure la couverture de plus de 250 000 assurés grâce à sa plateforme, élaborée par une équipe à taille humaine, œuvrant avec fiabilité et rigueur.

Nous recherchons actuellement un(e) Tech Lead Java (H / F) pour rejoindre leur équipe en CDI à Paris.

Tech Lead Java (H / F) CDI - Paris

Mission

Sous la supervision d'un directeur informatique adjoint et en étroite collaboration avec l'équipe de développeurs, en particulier avec le Tech Lead actuel, vous serez chargé du développement de l'application et de ses fonctionnalités. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets collaboratifs, stimulants et d'envergure dans le domaine de l'assurance.

Vos missions seront les suivantes :

• Manager les développeurs, les accompagner et les faire monter en compétences
• Analyser et améliorer les fonctionnalités de l'application
• Participer à l'analyse fonctionnelle et technique des besoins
• Concevoir les développements selon les normes et les méthodes définies
• Développer de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance des développements
• Faire évoluer les algorithmes et la structure de la base de données
• Rédiger la documentation technique afférente à vos développements
• Pratiquer des revues de code

Profil

Diplômé(e) d'un BAC+5 en informatique, vous disposez d'au moins 10 années d'expérience dans le développement JAVA et la conception informatique. Vous êtes axé(e) sur le langage objet.

Vous aimez gérer de bout en bout vos projets et travailler en synergie avec vos collègues ?

Vous êtes autonome, proactif, à l'écoute ? Vous êtes doté d'un bon relationnel et disposez des bonnes capacités rédactionnelles ?

Environnement technique :

• Java (V8 et plus), JEE et JSF
• PrimeFaces
• BOOTSTRAP
• EJB3
• PostGreSQL
• SOAP REST
• LINUX

Les avantages :

• Ticket restaurant
• Mutuelle et Prévoyance intéressantes
• Environnement de travail agréable
• 1 jour de télétravail par semaine

Si cette offre correspond à vos compétences et à vos ambitions professionnelles, nous vous encourageons vivement à postuler dès maintenant !

Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement, rendez-vous sur www.nextgenrh.fr.