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Une administration publique recherche un Responsable du Pôle de contrôle et d'expertise à Bourlens, en Nouvelle-Aquitaine. Le candidat devra posséder un niveau Master et avoir de l’expérience en fiscalité. Les responsabilités incluront le pilotage d'une équipe et la gestion de l’activité de contrôle externe. Le poste nécessite des compétences en analyse, décision et réglementation, ainsi qu'un bon sens du dialogue.
IP/AP – Responsable du Pôle de contrôle et d'expertise et de la Brigade de Contrôle et de Recherche H/F
Référence: 2025-22248
Date de début de publication: 04/09/2025
Date limite d'envoi des candidatures:
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité
IP/AP – Responsable du Pôle de contrôle et d'expertise et de la Brigade de Contrôle et de Recherche H/F
Sans objet
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A (cadre)
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
La Direction départementale de Lot-et-Garonne est une direction de 3ᵉ catégorie qui compte 395 agents répartis sur plusieurs sites (Agen, Marmande, Villeneuve-sur-Lot et Tonneins).
Le Nouveau Réseau de Proximité (NRP) est finalisé. Seuls 9 EPCI sur 11 ont signé une charte, couvrant 77% de la population départementale et 75% des communes.
Les services sont désormais organisés ainsi:
Le Lot-et-Garonne est un département où il fait bon vivre, avec une bonne qualité de vie et de multiples atouts.
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur Principal des finances publiques (IPFIP) ».
Pour les candidats fonctionnaires, détenir un grade équivalent et envisager un détachement à équivalence selon le cadre et l’échelon.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération sera déterminée selon le niveau de diplôme et l’expérience.
Le pôle unifié de contrôle (PUC) a été créé le 1er janvier 2024 et regroupe:
Objectifs: fluidifier les liaisons entre les acteurs du contrôle fiscal et assurer une meilleure couverture du tissu par des contrôles adaptés.
Le PUC a vocation à être animé et piloté par un IPFiP avec l’appui de deux adjoints IDIV HC et IDIV CN.
Le responsable pilote l’activité de contrôle externe et collabore avec le chef du pôle Gestion fiscale. Des rencontres avec la DIRCOFI et d'autres partenaires sont à prévoir.
– Sens développé du dialogue et de la prise de décision; adaptabilité; aptitude au pilotage et au suivi de l’activité
– Capacité d’animer et de mobiliser une équipe; conduite du changement
– Capacités d’analyse et d’expertise; bonnes capacités rédactionnelles
– Sens des responsabilités; volonté de se former régulièrement
– Disponibilité, réactivité, loyauté et discrétion
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Confirmé
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre de l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
France, Nouvelle-Aquitaine, Lot et Garonne (47)
Chantal CHIARAMELLO : chantal.chiaramello@dgfip.finances.gouv.fr; Tel : 05.53.69.17.49