Ingénieur Support Réseau H / F

Celad; Lyon; Hybride; EUR 42 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en ingénierie recherche un Ingénieur Support Réseau à Lyon. Vous aurez pour mission de gérer les infrastructures réseau et de piloter des projets techniques. Une expérience de 5 ans est requise, ainsi que de solides compétences en administration réseau et en firewalling. Ce poste offre un télétravail partiel et de nombreux avantages, dans un environnement dynamique.

Prestations

15 jours de RTT

Participation aux bénéfices

Indemnité de déplacement

Plan Epargne Entreprise

Prime de vacances

Avance sur salaire

Qualifications

• Solide expérience en administration réseau, support N2 / N3.
• Compétences en firewalling (Fortinet, Stormshield).
• Bon niveau technique en anglais pour des échanges internationaux.

Responsabilités

• Surveiller et diagnostiquer les incidents sur des environnements WAN, LAN.
• Prendre en charge des projets liés au réseau.
• Collaborer avec les équipes sécurité et développement.

Connaissances

Administration réseau

Support N2 / N3

Autonomie

Rigueur

Formation

5 ans d'expérience dans un poste similaire

Outils

Fortinet

Stormshield

Python

Bash

PowerShell

Git

Description du poste

Description du poste

CDI (42-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum

Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur Support Réseau pour intervenir chez un de nos clients.

Contexte : vous intervenez directement au sein d'un client majeur, sur des enjeux stratégiques d'infrastructure. L'environnement est exigeant, mais votre expertise est valorisée et vous disposez d'une vraie autonomie pour proposer des solutions.

Votre quotidien chez nous : vous travaillerez à la fois sur la maintenance des infrastructures et sur le pilotage de projets d'évolution.

Exploitation / Support réseau

• Vous surveillez et diagnostiquez les incidents niveau 2 / 3 sur des environnements WAN, LAN, Firewall, VLAN, VPN
• Vous appliquez des correctifs, installez des patches de sécurité, administrez la solution de firewall (Fortinet, Stormshield)
• Vous réalisez des audits, maintenez à jour la documentation technique, faites des sauvegardes régulières
• Vous vous assurez que les infrastructures sont toujours disponibles, fiables, conformes

Projet et évolution

• Vous prenez en charge la chefferie de projets techniques liés au réseau (intégration cloud, migration, sécurité)
• Vous élaborez les plannings, coordonnez les actions, validez les livrables techniques, pilotez les mises en production
• Vous collaborez avec les équipes sécurité, infra, développement
• Vous challengez les pratiques en place et faites évoluer les standards

Compétences et technologies

Ce que vous allez utiliser (et maîtriser) :

• Environnement technique : WAN, LAN, VLAN, VPN, TCP / IP, DNS, DHCP, AWS, OVH
• Firewalling : Fortinet, Stormshield
• Scripts : Python, Bash, PowerShell
• Méthodes : ITIL, Agile
• Outils : Git, outils de supervision, documentation technique

Vous êtes peut-être la bonne personne si

• Vous avez une solide expérience sur l'administration réseau, support N2 / N3
• Vous aimez autant résoudre un incident critique que piloter un projet de refonte d\'architecture
• Vous êtes rigoureux.se, autonome, à l\'aise pour documenter et transmettre
• Vous avez un bon niveau d\'anglais technique (échanges avec des équipes internationales)

Et surtout, vous cherchez à évoluer dans un environnement de confiance, où on vous laisse prendre des décisions.

Situation géographique : Lyon (06)

Informations importantes

• Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
• Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
• Type de contrat : CDI OU Freelance OU Portage salarial

Avantages

• 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%)
• Participation aux bénéfices
• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
• Plan Epargne Entreprise
• Prime de vacances
• Avance sur salaire
• Comité Social et Economique

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Bienvenue chez CELAD - L\'ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D\'abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd\'hui une ESN de référence dans les Systèmes d\'Information et l\'Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l\'assurance, la mobilité, l\'énergie ou encore l\'industrie.

Notre mission ?

• Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
• Le faire avec passion, engagement et respect,
• En mettant toujours l\'humain au coeur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon

Basée au coeur d\'une région en pleine dynamique tech, l\'antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l\'Auvergne-Rh\u00f4ne-Alpes.

Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.

• Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie
• Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu\'on ne cherche pas simplement des CV.

Parce qu\'au-del\u00e0 des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n\'est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi r, perspectives d\'évolution réelles et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Et si l\'aventure Celadienne était la vôtre ?

Vous cherchez une entreprise où votre travail a de l\'impact, où vous n\'êtes jamais un numéro, où votre voix compte vraiment ? Chez CELAD, on prend soin des gens autant que des projets.

Vous êtes curieux.se ? Parlons-en !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1 / Vous postulez

Votre candidature arrive chez nous. Et si elle attire notre attention (spoiler : on lit vraiment chaque CV), c'est parti pour la suite !

2 / Premier contact

Votre profil correspond à ce qu'on cherche ? On vous appelle pour un premier échange, en toute simplicité. L'idée ? Apprendre à se connaître et valider les « bases ».

3 / Premier entretien

On parle de vous, de vos compétences, de vos envies et on vous raconte CELAD, nos projets, notre vision et les opportunités concrètes qui pourraient vous plaire.

4 / Rencontre avec un Business Manager

Un second éventuel entretien avec l'un de nos Business Managers pour aller plus loin : vous donner encore plus de contexte sur la mission, l'équipe, les enjeux et surtout s'assurer que ça colle dans les deux sens.

5 / La décision finale

C'est le moment où tout se joue ! Si ça matche, on vous fait une proposition claire et transparente, et on vous accompagne dans les prochaines étapes pour bien démarrer l\'aventure Celadienne.