Résumé du poste
Une collectivité locale recherche un(e) infirmier(e) ou puéricultrice pour organiser l'activité de la structure d'accueil. Le candidat devra posséder une expérience d'un an et un diplôme en puériculture. Les responsabilités incluent le soutien aux équipes en matière de santé, l'organisation d'activités, et le respect des normes d'hygiène. Ce poste proposé en contrat CDD de 12 mois offre un salaire brut mensuel de 2500 à 2800 euros, ainsi que divers avantages en matière de santé.
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels ou paternels
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Animer une équipe
Diplôme d'Etat de puéricultrice
Participer à un projet pluridisciplinaire
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Psychologie de l'enfant
Renseigner des documents médico-administratifs
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Réaliser des soins infirmiers
Surveiller l'état de santé d'un enfant
Utiliser des logiciels spécifiques