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Une agence de recrutement est à la recherche d'un infirmier pour un contrat CDI dans le secteur libournais. Vous travaillerez dans un EHPAD accueillant 71 résidents et devrez réaliser des soins infirmiers tout en étant à l'écoute des besoins des patients. Le poste offre un salaire brut annuel entre 27 000 et 35 000 euros, des primes, ainsi qu'une ambiance de travail conviviale avec un bon équipement et des conditions d'évolution positives.
Nous recherchons un infirmier (H/F) pour un contrat CDI à pourvoir dès que possible. Situé dans le secteur libournais, cet EHPAD accueille 71 résidents dont un UP de 13 résidents. Christelle, l'IDEC, et toute l'équipe soignants et pluridisciplinaires font preuve de bienveillance, d'esprit d'équipe et d'entraide. Vous évoluerez dans une atmosphère plaisante en binôme avec 2 IDE et 6 AS par jour.
Planning : 2 week-ends travaillés par mois, roulement en 3 jours travaillés / 2 jours de repos; 2 jours travaillés / 3 jours de repos; 3 jours travaillés / 2 jours de repos (avec des weekends de 3 jours). Amplitude : 6h30-19h ou 7h30-20h. Des conditions de travail qui font du bien :
Et en plus de votre salaire qui débute à 2300€ brut pour les 0/1 an d'ancienneté, voici ce que la structure ajoute :
Profil recherché
Pour ce poste, nous recherchons un candidat diplômé d'État obligatoirement. Au-delà du diplôme, nous souhaitons des candidatures investies, qui aiment leur métier et qui font preuve de bienveillance et de savoir-être pour travailler en équipe et auprès des résidents. Le processus de recrutement comporte : un premier entretien, une évaluation débriefée ensemble, puis un entretien avec l'IDEC. Si vous êtes motivé(e) à intégrer cette belle structure, envoyez votre CV. Emilie, Manager en recrutement
Type de contrat
CDI
Travail en day shift : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Salaire
Profil souhaité