IDEC/CADRE DE SANTE H/F

EHPAD Fondation Gourlet Bontemps; Le Perreux-sur-Marne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement spécialisé en soins gériatriques en Île-de-France recherche un cadre de santé pour un remplacement de 11 mois. Vous aurez la responsabilité de superviser les activités de soins, gérer une équipe pluridisciplinaire et coordonner les actions qualité. Diplôme Cadre de Santé ou IDEC requis, avec compétences en gérontologie et management. Ce poste propose un environnement de travail moderne et des avantages tels que formation continue et intégration au GCSMS.

Prestations

Prise en charge du transport quotidien

Formation continue

Accompagnement à l'intégration

Qualifications

• Diplôme exigé : Cadre de Santé ou IDEC (ou équivalent) avec expérience en EHPAD.
• Compétences en management d'équipe et organisation des soins.
• Expérience en gestion de projets qualité et sécurité.

Responsabilités

• Assurer la supervision des activités de soins et des équipes pendant le congé maternité.
• Coordonner avec l'équipe médicale et les services administratifs.
• Suivre les projets qualité, sécurité, et bientraitance.

Connaissances

Gestion d'équipe

Compétences en soins gérontologiques

Communication transversale

Auto-initiation et rigueur

Formation

Diplôme Cadre de Santé ou IDEC

Outils

Dossier Patient Informatisé

Excel

Description du poste

La Fondation Gourlet Bontemps est un EHPAD de 84 lits relevant de la FPH reconnue pour sa qualité sur le territoire. Environnement de travail très agréable, avec des équipements modernes et récemment rénovés.

Rejoignez un EHPAD membre d'un Groupement de Coopération Sanitaire et Médico-sociale (GCSMS) dédié à la prise en charge des personnes âgées. Notre établissement s'inscrit dans une dynamique de qualité, de sécurité et de bientraitance.

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien ;

Permis B (Optionnel)

Lieu du poste :

En présentiel

Description du poste :

Remplacement d'un long congé avec possibilité d'un poste sur le long terme au sein du groupement des EHPAD publics du Val-de-Marne.

Mission principale

Assurer le pilotage et la supervision des activités de soins et d'encadrement des équipes paramédicales et médicales pendant le congé maternité de 11 mois, avec perspective d'intégration sur le long terme au sein du GCSMS.

Descriptif du poste :

• Travail en binôme avec la cadre hôtelière ;
• Management d'une équipe pluridisciplinaire qualifiée (IDE, aides-soignants jours et nuits, animateurs, psychologue, psychomotricienne et ASG intervenant au PASA) ;
• Gestion opérationnelle des soins et de l'organisation quotidienne (planning, répartition des activités, continuité des soins, amélioration des pratiques professionnelles),
• Coordination avec l'équipe médicale, les équipements médico-techniques et les services administratifs ;
• Mise en uvre et suivi des projets qualité, sécurité et bientraitance (ELNEC / HAS, protocole de lutte contre les infections, traçabilité) ;
• Animation et formation des équipes (cohérence des pratiques, gestes et soins, évolution des protocoles) ;
• Accueil et accompagnement des familles, information et communication interne ;
• Mise en place, suivi et coordination des projets d'accompagnement personnalisés.

Profil recherché

• Diplôme exigé : Cadre de Santé ou IDEC (ou équivalent) avec si possible expérience en EHPAD ;
• Expertise en soins gérontologiques, management d'équipe et organisation des soins ;
• Capacité à travailler en mode projet et à piloter des actions qualité et sécurité ;
• Aisance relationnelle : écoute, médiation, communication transversale ;
• Autonomie, rigueur, sens du service ;

Maîtrise des outils informatiques (Dossier Patient Informatisé, planning, Excel) et connaissance des réglementations relatives aux EHPAD et au temps de travail.

Conditions proposées

Contrat :

Remplacement longue durée de 11 mois pour congé maternité, avec perspective d'intégration au sein du GCSMS sur le long terme.

Statut : Cadre de Santé ou faisant fonction

Rémunération : selon grille hospitalière et expérience, avec prise en compte des majorations et des primes liées à la fonction et à l'ancienneté.

Horaires : cadre au forfait.

Avantages :

• formation continue, accompagnement à l'intégration, supervision médicale et supports ressources humaines dédiés

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

[e-mail]

01 43 24 24 04