Gestionnaires du recouvrement F/H

URSSAF PAYS DE LA LOIRE; Angers; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de service public basée à Angers recherche un Gestionnaire du Recouvrement pour un CDD de 5 mois. Les candidats doivent avoir une formation en gestion ou comptabilité et une appétence pour le recouvrement. Les missions incluent la gestion des procédures de recouvrement et la négociation de créances. Le poste offre un salaire brut mensuel de 1 917,57 €, du télétravail après maîtrise, et divers avantages sociaux.

Prestations

Carte déjeuner prise en charge à 60%

Prise en charge de 75% des frais de transport

Forfait mobilité durable

Aide financière pour la garde d'enfant

13ᵉ mois

Congés payés rémunérés en fin de contrat

Qualifications

• Formation dans le domaine de la gestion et/ou de la comptabilité.
• Expérience en recouvrement appréciée.
• Appétence pour le recouvrement forcé.

Responsabilités

• Gérer le recouvrement via les procédures.
• Négocier les modalités de règlement des créances.
• Réaliser des appels téléphoniques sortants.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques

Sens du contact

Capacités rédactionnelles

Organisation

Discrétion

Adaptation

Formation

Formation en gestion ou comptabilité

Description du poste

Offre n° 201YHYK Gestionnaires du recouvrement F/H

L'Urssaf des Pays de la Loire recherche 1 Gestionnaire du Recouvrement pour le service Accompagnement des Cotisants et Optimisation du Recouvrement dédié aux Travailleurs Indépendants en CDD. Vous souhaitez intégrer une entreprise engagée, qui concilie vie professionnelle et vie personnelle, un collectif avec des valeurs humaines fortes ? Rejoignez l'équipe du Service ACOR de l'Urssaf des Pays de la Loire et devenez gestionnaire du recouvrement.

Vos missions

• Gérer le recouvrement en mettant en œuvre toutes les procédures forcées.
• Négocier les modalités de règlement des créances et assurer la prise des garanties.
• Réaliser des appels téléphoniques sortants et accompagner les cotisants.

Profil recherché

Vous avez une formation dans le domaine de la gestion et/ou de la comptabilité. Une expérience en recouvrement est appréciée.

• Vous avez une appétence pour le recouvrement forcé.
• Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques.
• Vous êtes à l'aise pour le travail avec les chiffres.
• Vous avez un réel sens du contact et êtes à l'aise avec l'outil téléphonique.
• Vous possédez des capacités rédactionnelles.
• Vous savez appliquer la législation du recouvrement et connaissez les procédures contentieuses.
• Vous connaissez les principales sources d'information et bases documentaires.
• Vous êtes organisé, réactif, dynamique, volontaire et autonome.
• Vous faites preuve d'adaptation.
• Vous faites preuve de discrétion et veillez au respect du secret professionnel tout en appréciant le travail en équipe.
• Vous avez le sens du service public.

Vos conditions de travail

• 36 heures du lundi au vendredi.
• Environnement de travail agréable : bureau assis/debout, espace de co‑working, espace de détente.
• Le télétravail sera possible dès la maîtrise du poste.

Rémunération

Le poste est basé sur un Niveau 3 de la Convention Collective de la sécurité Sociale. Le salaire brut mensuel est de 1 917,57 €.

• Carte déjeuner 11,52 €/jour, prise en charge à 60 % par l'employeur.
• Prise en charge de 75 % des frais de transport en commun.
• Forfait mobilité durable.
• Aide financière pour la garde d'enfant.
• 13ᵉ mois au prorata du temps de présence.
• Les congés payés non pris sont rémunérés en fin de contrat.

Type de contrat

CDD de 5 mois, 36 h/semaine, travail en journée.

Comment postuler

Vous pouvez nous adresser votre CV et lettre de motivation jusqu'au 06 01 2026. Les candidats sélectionnés seront contactés pour un entretien vidéo Teams le 20 01 2026 après-midi. Des tests de personnalité et/ou mises en situation professionnelle peuvent être proposés.

L'Urssaf des Pays de la Loire est un organisme de service public, chargé d'immatriculer les cotisants et de gérer le recouvrement amiable ou forcé. 740 collaborateurs travaillent sur les 6 sites des Pays de la Loire.