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Gestionnaire Paie - St Herblain 44 H / F

Focus Recrutement

Saint-Herblain

Sur place

EUR 30 000 - 38 000

Plein temps

Il y a 16 jours

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Gestionnaire Paie basé à Saint-Herblain. Le candidat idéal aura au moins 2 ans d'expérience en gestion de paie, avec des compétences en communication fortes et une capacité d'adaptation à l'équipe. Les responsabilités incluent vérifier les dossiers du personnel et élaborer les bulletins de paie pour environ 400 salariés. La connaissance d'ADP est un atout.

Qualifications

  • Minimum 2 ans d'expérience en gestion de paie.
  • Profil évolutif recherché.
  • Dynamique et curieuse, interaction client importante.

Responsabilités

  • Vérifier la complétude des dossiers du personnel dans ADP.
  • Traiter les informations sur les salariés : absences, promotions.
  • Élaborer et contrôler les bulletins de paie.

Connaissances

Compétences relationnelles
Capacité d'adaptation
Dynamisme
Sens du service client

Outils

ADP
Description du poste
Overview

En tant que Gestionnaire Paie, vos missions seront, entre autres :

Responsabilités
  • De vérifier la complétude et l'exactitude des dossiers du personnel saisis dans le logiciel de paie (ADP)
  • De remonter toutes anomalies aux clients du pôle d'expertise paie
  • De recueillir, contrôler et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion
  • D'élaborer, produire les bulletins et contrôler la paie (volumes 400 paies à terme)
  • De préparer, rédiger tous les documents réglementaires liés à la sortie d'un salarié : dossiers de rupture de contrat, soldes de tout compte, attestations, portabilité
  • De déclarer les arrêts de travail, suivre les indemnités journalières
Qualifications
  • 2 ans d'expérience minimum
  • Des compétences relationnelles d'adaptation et d'intégration à l'équipe
  • Un profil évolutif
  • Une personne dynamique, curieuse, ayant le sens du service client
  • La connaissance de Décidium (ADP) est un vrai plus mais pas indispensable
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