Gestionnaire Flux Transport F / H

ADEQUAT BOULOGNE-BILLANCOURT; Gennevilliers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Gestionnaire Flux Transport à Gennevilliers. Vous serez responsable de la gestion des opérations logistiques et de l'encadrement d'une équipe. Le candidat idéal doit avoir une formation en transport et logistique, ainsi qu’une expérience en management. Ce poste offre des avantages attractifs tels qu'un taux horaire fixe, des primes et des options de formation.

Prestations

Taux horaire fixe

Primes collective et individuelle

Possibilité d'intégration rapide

Bénéficier d'aides dédiées

Qualifications

• De formation supérieur en transport et logistique ou d'une expérience professionnelle similaire avec le management d'une équipe.

Responsabilités

• Gérer, organiser et coordonner les opérations logistiques.
• Encadrer une équipe d'exploitation logistique.
• Analyser les performances et proposer des solutions.

Connaissances

Rigueur

Pédagogie

Organisation

Travail en équipe

Maîtrise des outils informatiques de gestion d'un entrepôt

Formation

Formation supérieure en transport et logistique

Description du poste

Description du poste

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à GENNEVILLIERS

Notre agence Adéquat de Asnières-sur-Seine recrute des nouveaux talents : Gestionnaire Flux Transport (F / H).

Missions

• Gérer, organiser et coordonner les opérations logistiques : gestion des stocks, réception, stockage, expédition de marchandises / produits
• Encadrer une équipe d'exploitation logistique (cariste, manutentionnaire)
• Analyser les performances, les problématiques terrains et proposer des solutions pour optimiser l'activité.

Profil recherché

Profil :

• Faire preuve de rigueur, de pédagogie, d'organisation et doté d'un esprit d\'équipe
• Maîtrise des outils informatiques de gestion d\'un entrepôt
• De formation supérieur en transport et logistique ou d\'une expérience professionnelle similaire avec le management d\'une équipe.

Rémunération et avantages :

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Primes collective et / ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
• Acompte de paye à la semaine si besoin
• Possibilité d\'intégration rapide, de formation et d\'évolution
• Bénéficier d\'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Adéquat, Simplement pour vous !