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Gestionnaire Flotte Automobile (H/F)

MANPOWER FRANCE

Avermes

Sur place

EUR 30 000 - 33 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le recrutement recherche un(e) Gestionnaire Flotte Automobile à Moulins. Vous serez responsable de la gestion de la flotte automobile, du déploiement des nouveaux processus et de l'optimisation des coûts. Ce poste stratégique nécessite au moins un Bac +2 en gestion et une expérience confirmée. Un salaire compris entre 30 000 et 33 000 euros annuels vous sera proposé, dans un environnement moderne et structuré.

Prestations

Environnement structuré
Outils modernes
Équipe engagée

Qualifications

  • Expérience confirmée en gestion de flotte ou services généraux.
  • Capacité à piloter des projets concrets avec impact direct.

Responsabilités

  • Déployer le nouveau processus de gestion de flotte.
  • Suivre les coûts et établir des KPI.
  • Assurer une communication fluide entre les différents services.

Connaissances

Gestion de flotte
Excellente communication
Rigueur et méthode

Formation

Formation Bac 2 à Bac 3 en gestion

Outils

Pack Office
GAC Car Fleet
Description du poste
Overview

Offre n° 197MQBY Gestionnaire Flotte Automobile (H/F) - Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recrute pour son client, acteur reconnu du secteur de l'Électricité et du Gaz, un(e) Gestionnaire Flotte Automobile (H/F). Poste stratégique rattaché à la Direction des Achats, au cœur des enjeux logistiques et organisationnels.

Responsabilités
  • Gestion de la flotte automobile - Déployer le nouveau processus de gestion de flotte.
  • Appliquer et mettre à jour la Car Policy du groupe.
  • Intégrer progressivement des véhicules à faible émission de CO2 et piloter l'installation de bornes de recharge (loi LOM).
  • Suivre les coûts, établir des KPI et proposer des leviers d'optimisation.
  • Gérer les commandes, livraisons et prestations associées (carte carburant, convoyage).
  • Pilotage des moyens généraux - Gérer les contrats liés aux services généraux (énergie, vêtements de travail, fournitures).
  • Identifier les opportunités d'optimisation des coûts tout en garantissant la qualité des prestations.
  • Être le point de contact privilégié des prestataires (loueurs, concessions, fournisseurs.).
  • Administration des outils et bases de données - Garantir la fiabilité des référentiels et bases tarifaires.
  • Administrer les outils internes (SYDEV, GAC Car Fleet) et assurer les reportings demandés.
  • Former les utilisateurs internes et assurer le support technique.
  • Relations internes et coordination - Collaborer avec les équipes RH, paie, finance, achats et assurances.
  • Répondre aux sollicitations des collaborateurs et managers.
  • Assurer une communication fluide entre les différents service.
Ce que nous vous proposons
  • Contrat : CDI - temps plein, basé à Moulins (03).
  • Rémunération : entre 30 000 et 33 000 annuels, selon profil et expérience.
  • Poste : transversal, au cœur des enjeux logistiques et organisationnels.
  • Environnement : structuré, outils modernes, équipe engagée.
Profil recherché
  • Formation Bac 2 à Bac 3 en gestion, achats ou commerce.
  • Expérience confirmée en gestion de flotte ou services généraux, idéalement en environnement multi-sites.
  • Maîtrise du Pack Office et idéalement du logiciel GAC Car Fleet.
  • Rigueur, méthode, esprit de synthèse et sens du service.
  • Excellente communication écrite et orale.
  • Envie de piloter des projets concrets, d'avoir un impact direct sur l'organisation et de rejoindre une entreprise qui valorise l'efficacité ?
  • Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel de la performance collective !
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

1 ou 2 salariés

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