Gestionnaire charges locatives H/F (H/F)

DYNACITE OFFICE PUBLIC DE L'HABITAT DE L; Bourg-en-Bresse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un bailleur social dans l'Ain recherche un(e) Gestionnaire Charges Locatives à Bourg-en-Bresse. Vous participerez à l'analyse et au suivi des charges de locataires. Le candidat idéal aura un Bac+2/3 en gestion immobilière et une expérience de 3 ans. Ce poste offre un CDI temps plein avec une rémunération à partir de 27 625 euros sur 13 mois, ainsi que des avantages comme des tickets restaurant.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle

Prévoyance

Intéressement

PERCO

CET

Œuvres sociales

Qualifications

• Expérience professionnelle de 3 ans minimum en contrôle et gestion de données.
• Capacité d'analyse et curiosité pour les chiffres et le reporting.
• Organisation et rigueur nécessaires.

Responsabilités

• Mise en place, analyse et suivi des charges de locataires.
• Calibrage et application des budgets de charges locatives.
• Établissement des régulations de charges locatives.

Connaissances

Recouvrement des loyers et charges

Evaluer et chiffrer des réparations

Gestion de logements sociaux

Relayer de l'information

Réaliser des opérations de gestion immobilière

Formation

Formation supérieure Bac+2/3 en gestion immobilière

Outils

EXCEL

Description du poste

Offre n° 197LGTT - Gestionnaire charges locatives H/F

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous !

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Gestionnaire Charges Locatives à Bourg-en-Bresse (01).

Responsabilités

• Au sein du service loyers et charges, vous concourez à la mise en place, à l'analyse et au suivi des charges de nos locataires.
• Vous intervenez dans le calibrage et l'application des budgets de charges locatives afin de mettre en place et facturer les provisions de charges les plus adaptées.
• Vous établissez les régulations de charges locatives sur la base des dépenses réelles et construisez un argumentaire explicatif à destination des locataires et interlocuteurs internes afin de donner toutes les explications nécessaires.
• En tant que Gestionnaire Charges Locatives, vous avez un rôle de conseil et d'assistance auprès des agences concernant votre domaine d'activité.
• Vous veillez à optimiser la maitrise des charges dans un souci de qualité de service rendu aux clients.

Profil et expérience

Formation supérieure Bac+2/3 en gestion immobilière, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste avec du contrôle et de la gestion de données. Ces expériences passées vous ont permis de développer votre capacité d'analyse et votre curiosité. Vous avez une appétence pour les chiffres et le reporting qui se caractérise par votre organisation et votre rigueur. La maitrise de l'outil EXCEL est indispensable pour ce poste. Rapidement autonome dans les missions qui vous sont confiées, vous avez le sens de l'anticipation et le souci du respect des délais prévus. Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Enfin, vous êtes attaché à la mission de service publique et à la vocation sociale d'une entreprise.

Compétences

• Recouvrement des loyers et charges – Cette compétence est indispensable
• Evaluer et chiffrer des réparations
• Gestion de logements sociaux
• Relayer de l'information
• Réaliser des opérations de gestion immobilière

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Location de logements

Type de contrat

CDI - Temps plein

Rémunération et avantages

• Rémunération brute annuelle : à partir de 27 625 euros sur 13 mois
• Avantages : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, intéressement, PERCO, CET, œuvres sociales, etc.

Autres informations

Salaire et conditions détaillés dans l'offre, disponibilité selon accord collectif en vigueur.

Employeur

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