Expert Cloud Azure - Sophia Antipolis H/F

Randstad Digital; Valbonne; Hybride; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en solutions numériques recherche un expert pour migrer des applications vers Azure et déployer sur Kubernetes. Vous aurez la responsabilité d'optimiser les performances et de former les équipes sur de nouvelles technologies. Le candidat idéal compte au moins 8 ans d'expérience, a une solide compréhension des outils de monitoring et des meilleures pratiques de sécurité cloud. Télétravail possible et formation continue proposée.

Prestations

Collaboration permanente entre les chefs de projets et RH

Communauté d'experts

Accès à une université interne

Licence Udemy Business

Événements réguliers

Télétravail

Prime de décooptation

Qualifications

• Minimum 8 ans d'expérience avec des connaissances serveurs web.
• Connaissance des concepts de VPC, sous-réseaux et sécurité réseau sur AWS.
• Maîtrise des outils de conteneurisation et de déploiement.

Responsabilités

• Migrer les applications vers Azure et les déployer sur des clusters Kubernetes.
• Mettre en place des outils de monitoring pour suivre les performances.
• Former les équipes sur les nouvelles technologies et meilleures pratiques.

Connaissances

Migration vers Azure

Kubernetes

Monitoring et Logging

DevOps

Docker

Sécurité dans le Cloud

Formation

Bac +3 minimum

Outils

Jenkins

GitLab CI

Terraform

Prometheus

Grafana

Description du poste

your job

Migration des applications :

• Déploiement des applications :
• Migrer les applications vers Azure et les déployer sur des clusters Kubernetes.
• Tests de validation :
• Effectuer des tests pour s'assurer que les applications fonctionnent correctement après la migration.

Optimisation et performance :

• Surveillance des performances :
• Mettre en place des outils de monitoring pour suivre les performances des applications migrées.
• Optimisation des ressources :
• Ajuster les configurations pour améliorer la performance et réduire les coûts.

Documentation et formation :

• Rédaction de documentation :
• Créer des guides et des documents techniques sur le processus de migration et l'architecture mise en place.
• Formation des équipes internes :
• Former les équipes sur les nouvelles technologies et les meilleures pratiques.

Support post-migration :

• Assistance technique :
• Fournir un support aux équipes pour résoudre les problèmes post-migration.
• Amélioration continue :
• Recueillir des retours d'expérience et proposer des améliorations pour les futures migrations.

votre profil

Diplômé(e) d'un Bac +3 minimum, vous avez minimum 8 ans d'expérience et vous avez des connaissances serveurs web.

Réseautage cloud :

Connaissance des concepts de VPC, sous-réseaux, et sécurité réseau sur AWS.

Monitoring et Logging : Utilisation d'outils comme Prometheus, Grafana pour la surveillance des performances.

Stratégie de migration :

• Connaissance des méthodes de migration (lift-and-shift, refactoring, etc.).
• Évaluation des dépendances et des impacts sur les performances.
• Expérience en migration du Paas (Cloudfoundry) vers Caas.

Azure :

• Connaissance des services Azure
• Compréhension des architectures cloud et des meilleures pratiques. Finops.

Devops : Outils CI / CD

• Familiarité avec des outils comme Jenkins, GitLab CI
• Infrastructure as Code (IaC) avec Terraform

Sécurité dans le Cloud :

• Compréhension des meilleures pratiques de sécurité sur Azure et K8s.
• Gestion des identités et des accès (IAM).

Kubernetes :

• Maîtrise de l'installation, de la configuration et de la gestion de clusters K8s.
• Expérience avec les concepts de déploiement, services, volumes, et configurations.

Docker :

• Compétences en création et gestion d'images Docker.
• Compréhension des meilleures pratiques de conteneurisation.

notre offre

Vous pourrez bénéficier de plusieurs avantages :

• Une réelle proximité avec nos équipes avec une collaboration permanente entre nos chefs de projets / manager / RH pour vous accompagner et vous orienter dans une carrière personnalisée.
• Une communauté d'experts pour vous accompagner dans votre montée en compétence.
• Une université interne pour vous offrir un parcours de formation complet et personnalisé.
• Une licence Udemy Business pour tous les collaborateurs afin de vous permettre de vous former sur tous les sujets de votre choix et sans limitation (soft skills & hard skills) avec plus de 200 000 formations.
• Des évènements réguliers pour se retrouver et échanger autour de sujets techniques (techtalk, conférences, webinaires).
• La possibilité de télétravailler plusieurs jours par semaine.
• Une prime de décooptation.
• Nous sommes une entreprise handi-accueillante (à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap) et signataire de la charte d'engagement LGBT+.

Chez nous, avoir de la personnalité, c'est avoir la créativité nécessaire pour allier conseil, ingénierie et expertise digitale sur de nombreux secteurs d'activité : services financiers, télécommunications et médias, automobile et industries manufacturières, aérospatial et défense, santé, secteur public et institutions gouvernementales, voyages et transport, technologie et énergie.