Enseignant (e) en éducation musicale 8H CLG LANGEAC 43 (L7100) (H/F)

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE CLERMONT-FERRA; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une académie régionale recherche un(e) enseignant(e) en éducation musicale pour un contrat à durée déterminée de 2 mois, avec un horaire de 8 heures par semaine. Vous serez responsable de concevoir des situations d'apprentissage et d'évaluer les élèves. Un diplôme au minimum de Licence est requis, ainsi que des aptitudes en communication et en animation.

Qualifications

• Être titulaire au minimum d'une Licence dans la discipline enseignée.
• Maîtrise de la discipline, aptitudes à la communication et à l'animation.
• Capacité à susciter l'intérêt et la participation.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage.
• Assurer le suivi des élèves et l'évaluation des apprentissages.
• Participer à des projets collectifs avec d'autres acteurs éducatifs.

Connaissances

Maîtrise de la discipline

Capacité d'adaptation

Esprit d'initiative

Aptitudes à la communication

Capacité à travailler en équipe

Formation

Licence dans la discipline enseignée

Description du poste

Offre n° 197LFKC

Enseignant(e) en éducation musicale 8H CLG LANGEAC 43 (L7100) (H/F)

Localisation : 43 - Loire (Haute)

Actualisé le 08 septembre 2025

Vous exercez vos fonctions 8H au CLG DU HAUT ALLIER - LANGEAC, dès maintenant au 17/11/2025.

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le respect des programmes.
• Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des apprentissages et assurer le suivi des élèves.
• Utiliser les outils numériques au service des apprentissages.
• Assurer une veille pédagogique et se tenir informé des évolutions en matière d'orientations ministérielles (textes officiels).
• Participer à la conception et à la mise en œuvre de projets collectifs (par exemple avec les psychologues scolaires sur le parcours d'information et d'orientation proposé à tous les élèves).
• Travailler avec les autres acteurs de la communauté éducative, en lien avec les besoins spécifiques des élèves (autres enseignants, AESH, etc.).

Conditions d'exercice

• Exercez vos fonctions dans un ou plusieurs collèges et/ou lycées d'enseignement général et technologique — Possibilité de service partagé.
• Durée hebdomadaire de travail pour un temps complet : 18 heures en présence des élèves, à laquelle s'ajoute un temps de préparation et de correction.
• Le candidat doit remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'accès à la fonction publique et avoir un casier judiciaire vierge de toute condamnation.
• Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE.
• Pour les nouveaux contractuels, une formation et un accompagnement sont proposés.

Profil recherché

• Être titulaire au minimum d'une Licence dans la discipline enseignée.
• Maîtrise de la discipline, aptitudes à la communication et à l'animation, capacité à susciter l'intérêt et la participation, capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe, esprit d'initiative et de synthèse.

Type et conditions du contrat

• Type de contrat : CDD - 2 mois
• Durée du travail : Temps partiel - 8H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut mensuel : 2 263,00 Euros sur 12 mois

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

250 à 499 salariés

L'académie de Clermont-Ferrand décline la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique et couvre 4 départements : Allier (03), Cantal (15), Haute-Loire (43) et Puy-de-Dôme (63). Sur ces territoires, les Directions des Services Départementaux de l'Education Nationale (DSDEN) s'occupent du service public d'éducation. L'académie emploie près de 22 600 personnels répartis entre le Rectorat, les DSDEN, les CIO, les écoles…