Engineering Manager H/F

Michael Page (France); Paris; Hybride; EUR 75 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Engineering Manager en fintech à Paris. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe d'ingénieurs full-stack, de la roadmap technique et du respect des meilleures pratiques. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience, avec des compétences en JavaScript/TypeScript et en management. Avantages incluent un environnement hybride et divers bénéfices sociaux.

Prestations

3 jours de télétravail par semaine

RTT annuels (10 jours/an)

Titres-restaurant pris en charge à 60%

Mutuelle prise en charge à 70%

Bureaux à Paris

Qualifications

• Au moins 5 ans en ingénierie logicielle, avec 2 ans en management.
• Expérience sur projets web ou cloud à fort volume de données.
• Maîtrise du stack JavaScript/TypeScript.

Responsabilités

• Manager et accompagner une équipe d'ingénieurs full-stack.
• Piloter la roadmap technique et décision d'architecture.
• Mettre en place et animer les bonnes pratiques.

Connaissances

Ingénierie logicielle

Management d'équipe technique

JavaScript/TypeScript

Node.js

React/Next.js

Cloud (AWS, GCP)

Architectures serverless ou microservices

Leadership technique

Description du poste

• Management technique - Full-Stack - Node.js / React / Next.js - Cloud
• Scalabilité/fiabilité - Roadmap tech - Excellence code - Mentorat & recrutement

À propos de notre client

Notre client est une fintech française en pleine expansion, soutenue par un acteur majeur. La société combine l'agilité et la culture produit d'une startup avec la solidité d'un grand Groupe.

Son ambition ? Accélérer la digitalisation de centaines de milliers de TPE/PME à l'échelle nationale.

Les équipes évoluent dans un environnement moderne, basé en plein Paris.

Description

En tant qu'Engineering Manager, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Manager et accompagner techniquement une équipe d'ingénieurs full-stack.
• Piloter la roadmap technique et participer aux décisions d'architecture.
• Mettre en place et animer les bonnes pratiques : Code review, CI/CD, sécurité, monitoring.
• Recruter et onboarder les talents pour soutenir la croissance de l'équipe.
• Assurer la cohérence technique et la qualité logicielle sur l'ensemble de la stack.
• Collaborer avec les Product Managers et les Tech Leads pour aligner la stratégie technique et produit.

Profil recherché

• Au moins 5 ans en ingénierie logicielle, avec 2 ans minimum en management d'équipe technique ou rôle équivalent (Tech Lead/EM).
• Expérience sur projets web ou cloud à fort volume de données.
• Maîtrise du stack JavaScript/TypeScript : Node.js back, React/Next.js front.
• Expérience cloud (AWS, GCP) et architectures serverless ou microservices.
• Sensibilité à la qualité, scalabilité et fiabilité des systèmes.
• Capacité à allier leadership technique, mentoring et delivery.
• Goût pour un environnement hybride : Start up agile + Groupe bancaire.

Conditions et Avantages

• Hybride : 3 jours télétravail par semaine,
• RTT annuels (10 jours/an),
• Titres-restaurant pris en charge à 60% par l'employeur,
• Mutuelle prise en charge à 70%,
• Bureaux en plein Paris.