Employé Polyvalent (H/F)

AKTISEA; Avallon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise adaptée recherche un(e) Employé Polyvalent à Avallon pour un CDI à 35 heures par semaine. Les missions incluent l'approvisionnement des rayons, l'encaissement, et l'accueil des clients. Salaire brut mensuel à l’embauche est de 1 932 € sur 13 mois, avec évolution possible. Une expérience de 6 mois est exigée.

Prestations

Salaire évolutif sur 13 mois

Prime d'ancienneté après 3 ans

Prime de participation variable

Qualifications

• Expérience de 6 mois dans un environnement similaire requise.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l’encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud.
• Entretenir un supermarché propre et agréable.
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
• Appliquer le concept commercial de l’enseigne.

Connaissances

Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits

Organiser, aménager un espace de vente

Réaliser l’étiquetage de produits

Réceptionner des produits, vérifier conformité

Description du poste

Offre n° 200BVZK

Employé Polyvalent (H/F)

Actualisé le 13 novembre 2025

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l’accompagnement des entreprises vers plus d’inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Equipier Polyvalent H/F. Les postes sont à pourvoir en CDI à Avallon (89).

Missions

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l’encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
• Entretenir un supermarché propre et agréable.
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
• Appliquer au quotidien le concept commercial de l’enseigne.

Profil souhaité

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche : 1 932 € à l’embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans. Un salaire versé sur 13 mois, une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise).

Type de contrat

CDI, Travail à 35H/semaine, Travail en journée.

Information salaires

• Salaire brut : Mensuel de 1 932 € sur 13 mois.
• Prime d'ancienneté : à partir de 3 ans.
• Prime de participation : variable.

Expérience

• 6 mois, indispensable.

Compétences

• Contrôler le balisage et l’étiquetage des produits en rayon.
• Organiser, aménager un espace de vente.
• Réaliser l’étiquetage de produits.
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d’une livraison.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d’activité : Activités de centres d’appels.

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d’activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.