Directeur des Opérations Industrielles Europe F / H

Cartesio Human Matching; Rennes; Sur place; EUR 80 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe industriel international, leader en solutions naturelles pour la santé, recherche un Directeur.trice des Opérations Industrielles Europe pour superviser et optimiser l'ensemble de ses sites de production en Europe. Le poste exige une expérience significative dans un environnement international, un sens aigu du leadership et une vision stratégique, avec un package de rémunération attractif inclus.

Prestations

Voiture de fonction

Qualifications

• Expérience dans un groupe industriel international multisites.
• Compétences en gestion d'équipes multiculturelles.
• Vision globale de la chaîne de valeur industrielle.

Responsabilités

• Superviser plusieurs sites de production en Europe.
• Piloter la performance industrielle et déployer des organisations adaptées.
• Gérer le budget opérationnel et les investissements industriels.

Connaissances

Gestion de projet

Leadership

Agilité

Vision stratégique

Communication interculturelle

Formation

Diplôme d'Ingénieur

Description du poste

Notre Client est une belle ETI internationale spécialisée dans les solutions naturelles pour améliorer la santé et la nutrition. Ce Groupe en très fort développement (croissance organique et externe) est composé de plus de 1000 collaborateurs répartis dans des filiales dont une dizaine de sites industriels situés en Europe, Asie et Amérique.

Sa vision clairement tournée vers la transition agroécologique, et des valeurs fortes de respect, de confiance, d’engagement, ainsi qu’une culture de l’excellence, animent ses équipes au quotidien.

Sa croissance à l’international l’amène à étoffer son équipe de direction industrielle avec la création d’un poste de Directeur.trice des Opérations Industrielles Europe.

Le poste

Rattaché.e à la Direction Industrielle Groupe, vous prenez en charge la supervision opérationnelle de plusieurs petits sites de production assez automatisés situés en Europe (périmètre de 100 personnes). A ce titre :

Vous animez et accompagnez une équipe multiculturelle de managers, composée de Directeurs de Sites (10 à 50 collaborateurs chacun), du Directeur Supply Chain et du Directeur Services Généraux.

Vous pilotez la performance industrielle, déployez les organisations adaptées et contribuez activement à l’amélioration continue, la productivité et la montée en capacité (doublement des volumes).

Vous mettez en œuvre les plans de transformation (ESG, digitalisation, outils, process, ERP, formation, leadership).

Vous êtes garant du budget opérationnel (OPEX), des investissements industriels (CAPEX), et du reporting des KPI industriels (volumes, rendement, énergie, bilans matières, ETP…).

Vous travaillez en mode projet avec l’ensemble des services IT, Achats / sourcing, QHSE et Industrialisation, pour assurer la cohérence et la performance de votre périmètre européen.

Votre profil

De formation Ingénieurs, vous bénéficiez d’une expérience significative au sein d’un groupe industriel international multisites, idéalement dans les secteurs de la nutrition animale, food, pharma, engrais, cimenterie, laiterie ou légumerie.

Vous avez déjà encadré plusieurs sites de production, dans un environnement multiculturel et international, avec des équipes de direction locales placées sous votre responsabilité.

Vous possédez une vision globale de la chaîne de valeur industrielle, avec une expertise affirmée sur les enjeux liés à la supply chain, ainsi que sur les aspects ESG et les investissements industriels.

Vous avez démontré votre capacité à structurer, fédérer et mobiliser vos équipes autour de projets internationaux ambitieux.

Visionnaire et agile, vous faites preuve d’un sens aigu du collectif et d’une approche pragmatique.

Vous parlez couramment anglais.

Le poste est basé à Rennes (35) et implique des déplacements réguliers en Bretagne et en Europe.

La rémunération proposée se situe dans une fourchette comprise entre 80K€ et 95K€ brut annuel, variable inclus + voiture de fonction.

CARTESIO s’engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.

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