Directeur de Magasin Alimentaire H / F

Solve Recrutement; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne nationale de Supermarché recherche un Directeur de Magasin Alimentaire à Lyon. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle du magasin, du management d'une équipe de 20 personnes et du suivi économique des résultats. Une solide expérience dans la gestion d'un point de vente alimentaire et des compétences managériales sont requises. Ce poste est en CDI.

Qualifications

• Solide expérience en gestion d'un point de vente alimentaire.
• Compétences managériales confirmées, goût pour le terrain.
• Bonne compréhension des enjeux économiques.

Responsabilités

• Assurer la tenue du magasin et le merchandising.
• Encadrer et animer l'équipe de vente.
• Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs.
• Suivre les résultats d'exploitation et atteindre les objectifs.
• Anticiper et suivre les interventions courantes.

Connaissances

Gestion d'un point de vente alimentaire

Compétences managériales

Compréhension des enjeux économiques

Collaboration

Description du poste

Overview

Solvé, Cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, une enseigne nationale de Supermarché, son Directeur de Magasin Alimentaire h/f CDI, basé à Lyon.

Responsibilities

• Gestion opérationnelle: assurer la tenue du magasin, le merchandising, les stocks, les normes d'hygiène et la conformité aux attentes de l'enseigne
• Management: encadrer et animer l'équipe d'une vingtaine de personnes, pallier les absences, participer à la gestion de la masse salariale et aux recrutements
• Gestion commerciale: assurer la relation avec les clients fidèles et de proximité; garantir la cohérence de l'offre produits, les relations fournisseurs, les référencements et le suivi des commandes
• Pilotage économique: suivre les résultats d'exploitation et mettre en œuvre les mesures pour atteindre les objectifs (CA, marges, frais généraux, frais de personnel)
• Maintenance du magasin: anticiper et suivre les interventions courantes

Profil / Qualifications

• Une solide expérience en gestion d'un point de vente alimentaire
• Des compétences managériales confirmées, avec un goût pour le terrain et l'animation d'équipe
• Bonne compréhension des enjeux économiques (CA, marges, frais)
• Capacité à travailler en collaboration étroite avec des associés propriétaires, dans un cadre défini