Directeur d'Agences (Bouloire-Montval-sur-Loir)

VARIANT; Le Mans; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil agricole recherche un(e) Directeur(trice) pour ses agences à Bouloire et Montval-sur-Loir. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience en management, de solides compétences en gestion de projet, et une bonne connaissance du secteur agricole. Le poste inclut la gestion d'une équipe de 20 personnes et la promotion des services de l'entreprise.

Prestations

Véhicule de fonction

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire.
• Expérience auprès d'une clientèle TPE-PME.
• Connaissance du milieu agricole appréciée.

Responsabilités

• Piloter la performance économique de l'agence.
• Organiser la production et respecter les délais.
• Développer le portefeuille adhérents.

Connaissances

Leadership

Gestion de projet

Compétences relationnelles

Communication

Formation

Formation supérieure en gestion ou management

Description du poste

AS CEFIGA (10 agences, 140 salariés), acteur régional engagé du conseil et de l’accompagnement des professionnels agricoles, en matière fiscal, social, économique, juridique et financier, recrute son/sa futur(e) Directeur(trice) pour ses agences de Bouloire et Montval-sur-Loir.

Rattaché au Directeur Adjoint, vous avez la responsabilité des deux agences (20 collaborateurs) et assurez les missions suivantes :

Responsabilités

• Piloter la performance économique de l’agence (CA, marge, productivité) et mettre en œuvre les actions correctives.
• Organiser la production, garantir le respect des procédures et des délais.
• Déployer l’offre de services AS CEFIGA, avec un focus sur le conseil.
• Développer le portefeuille adhérents (fidélisation et conquête) et promouvoir les outils digitaux (eFactures par ex.).
• Animer et structurer l’équipe, accompagner la montée en compétences et favoriser un climat collaboratif.
• Accompagner les transformations technologiques et organisationnelles, en assurant la qualité et la productivité en période de transition.
• Participer activement à l’accompagnement des dossiers clients selon votre expertise (comptable, conseil, digitale…).

Profil

De formation supérieure en gestion, management ou équivalent, vous témoignez d’une expérience d’au minimum 5 ans dans le management d’une activité de services, auprès d’une clientèle de TPE-PME. La connaissance du milieu agricole et des enjeux professionnels constituerait un plus. Vous faites preuve de leadership, d’excellentes qualités relationnelles, d’un sens de la communication et d’une capacité à accompagner le changement.

Le poste inclut la mise à disposition d’un véhicule de fonction.