Coordinateur de Site Périscolaire — Enfance et Jeunesse

Communes; Nevers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Coordinateur de Site Périscolaire à Nevers pour assurer la gestion et la coordination des activités destinées aux enfants. Le candidat idéal doit maîtriser les réglementations relatives à l'accueil des mineurs et posséder des compétences relationnelles exceptionnelles. Le poste est à temps complet, avec un début souhaité le 1er mars 2026. La Mairie de Nevers s'engage à promouvoir l'égalité et l'inclusion dans ses recrutements.

Prestations

Régime indemnitaire

Prime annuelle

Accès au restaurant administratif AGORA

Participation aux frais de transport

Qualifications

• Connaissance des techniques liées à la fonction.
• Maîtrise des Procédures / Réglementation sur l’accueil des mineurs.
• Engagement et sens du service public.

Responsabilités

• Coordonner les activités périscolaires à la Mairie de Nevers.
• Assurer la gestion quotidienne des services liés aux mineurs.
• Établir des relations avec les parents et les écoles.

Connaissances

Connaissance des techniques liées à la fonction

Maîtrise des Procédures / Réglementation sur l’accueil des mineurs

Engagement et sens du service public

Maîtrise des outils informatiques et capacités rédactionnelles

Capacité d'analyse, prise d’initiatives, autonomie et réactivité

Capacité d’adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie

Être force de proposition, faire preuve d’organisation, de rigueur et de discrétion

Esprit d’équipe et de coopération

Titulaire du Permis B

Description du poste

Une collectivité territoriale recherche un Coordinateur de Site Périscolaire à Nevers pour assurer la gestion et la coordination des activités destinées aux enfants. Le candidat idéal doit maîtriser les réglementations relatives à l'accueil des mineurs et posséder des compétences relationnelles exceptionnelles. Le poste est à temps complet, avec un début souhaité le 1er mars 2026. La Mairie de Nevers s'engage à promouvoir l'égalité et l'inclusion dans ses recrutements.