Coordinateur de parcours complexe (H/F)

MAISON DE RETRAITE LES TILLEULS; Oraison; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une maison de retraite à Oraison recherche un(e) Coordinateur(trice) de parcours complexe pour accompagner les personnes âgées. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire pour améliorer le suivi des parcours de santé et de vie. Diplôme d'État infirmier requis, avec un salaire entre 30,000 et 35,000 Euros sur 12 mois. CDD de 12 mois, 35 heures/semaine.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un rôle similaire.
• Capacité à travailler en équipe.
• Rigueur et précision dans le travail.

Responsabilités

• Évaluer les situations des personnes âgées.
• Accompagner les patients et leurs aidants.
• Co-construire et ajuster des projets personnalisés.
• Coordonner les acteurs du territoire.
• Assurer la traçabilité des actions.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Apporter un appui technique pour le personnel

Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Permis B

Formation

Diplôme d'État infirmier (Bac+3, Bac+4)

Diplôme en travail social (Bac+2)

Description du poste

Offre n° 197KXPZ - Coordinateur de parcours complexe (H/F)

Centre de Ressource Territorial pour Personnes Âgées, rattaché à l'EHPAD Public Les Tilleuls à Oraison. Les centres de ressources territoriaux (CRT) proposent des solutions d'accompagnement permettant aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible.

Volet 1 : favoriser l'accès aux soins et à la prévention en mutualisant sur chaque territoire les compétences et ressources gérontologiques disponibles aujourd'hui en établissement ou en service médico-social (EHPAD/service autonomie à domicile notamment) afin d'en faire bénéficier les professionnels, les personnes âgées du territoire et leurs aidants. Volet 2 : proposer une offre de services renforcée et graduée, via la coordination des différents professionnels intervenant auprès de la personne âgée et l'expertise du CRT dans l'accompagnement de la perte d'autonomie. Volet 3 : formation des professionnels (partenaires) sur la connaissance de l'offre d'aide et soins du territoire pour la personne âgée.

Descriptif du poste

En tant que coordinateur (trice) de parcours complexe, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée et dynamique (Médecin, IDEC, psychologue, 2 ASG, coordinatrice animation) œuvrant chaque jour pour améliorer le suivi et la coordination des parcours de santé et de vie des personnes âgées au domicile. Grâce à votre connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes âgées et de leurs aidants, en assurant une coordination fluide et sur mesure à chaque étape de leur parcours.

• Procéder à l'évaluation multidimensionnelle des situations (sociale, médico-sociale et sanitaire)
• Accompagner les personnes âgées et leurs aidants tout au long du parcours de santé en s'appuyant sur les différents acteurs du territoire : médecin traitant, services d'aide et de soin à domicile, hôpitaux et structures médicales, EHPAD partenaires, et acteurs de l'accompagnement et de coordination (DAC, CLIC, CCAS)
• Co-construire, suivre et ajuster les projets personnalisés (soins et vie)
• Coordonner les acteurs du territoire
• Informer, orienter, recenser les ressources utiles
• Assurer la traçabilité des actions (dossiers, comptes-rendus)
• Participer aux groupes de travail et aux projets organisés par le DAC
• Participer à l'amélioration continue des pratiques
• Apporter un appui aux professionnels de santé pour co-construire des réponses collectives et partagées relatives aux situations complexes
• Collaborer avec le responsable à l'extraction des indicateurs et participer à la rédaction des rapports d'activité
• Être en lien avec les autres pôles de l'établissement (SSIAD, ESA, Accueil de Jour, EHPAD)
• Informer sur l'offre d'aide et de soins sur le territoire

CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement.

• Type de contrat : CDD - 12 Mois
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) – Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'État infirmier
• Bac+2 ou équivalents - Travail social

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Apporter un appui technique pour le personnel
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• B - Véhicule léger, Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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