Coordinateur CLIC niveau 2 F/H - CDD

Ville de Brest; Saint-Ouen-l'Aumône; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) coordinateur(trice) pour le CLIC, dédié à l'aide des personnes âgées à Saint-Ouen-l'Aumône. Ce poste exige de l'autonomie, un diplôme de travail social de niveau III, et une capacité à interagir avec un public vulnérable. Les missions incluent l'évaluation des besoins, la rédaction de plans d'accompagnement et la participation à des actions de prévention. Le contrat est un CDD de catégorie A, avec des conditions de travail flexibles.

Prestations

Cycles de travail avec RTT

Participation aux frais de transports

Tarifs préférentiels pour loisirs

Qualifications

• Dynamique, autonome, avec des compétences en gérontologie.
• Connaissance des problématiques seniors et du travail social.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Aider les personnes âgées à définir et à réaliser leur projet de vie.
• Réaliser des évaluations et établir des plans d'accompagnement.
• Participer à des actions de prévention.

Connaissances

Capacités relationnelles

Capacité à travailler en équipe

Capacité d'écoute

Aptitude à prendre des initiatives

Formation

Diplôme de travail social de niveau III

Description du poste

A Brest métropole, ce sont 3 500 agentes et agents qui œuvrent chaque jour au service de 210 000 habitants, dans des domaines variés allant de l’environnement à l’économie, en passant par la culture et les mobilités.
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Informations générales

Au sein de la direction action sociale et du CCAS de Brest, les missions du CLIC sont d'accueillir, d'informer, d'écouter de conseiller et d'accompagner les personnes de plus de 60 ans dans leur soutien à domicile. En lien avec les acteurs du domicile sur le territoire, le CLIC est un lieu permettant de faciliter les démarches pour les personnes âgées et leurs familles.

Le CCAS de Brest est gestionnaire du CLIC mutualisé pour les interventions de niveau 2, à l'échelle de la métropole (regroupant 8 communes) et porte également le CLIC de niveau 1 à l'échelle de la ville de Brest.

Les coordinateurs du CLIC de niveau 2 sont en charge de l'aide aux personnes âgées et de leurs proches pour définir leurs projets de vie et aident à le mettre en œuvre, notamment en réalisant des évaluations (principalement à domicile) et des propositions d'orientation.
Les coordinateurs sont également amenés à participer à des actions de prévention et d'information en faveur des usagers et des professionnels du territoire.

Missions principales

Le service CLIC maintien à domicile est composé de 3 unités : portage de repas / aide sociale légale / CLIC de niveau 2 et d'une mission bien vieillir - démarche Ville amie des aînés.

Le CLIC de niveau 2 est composé de 3 agents en ETP et 2 deux agents à mi-temps.

• Aider la personne âgée à définir son projet de vie et à le mettre en œuvre
• Aide à la formulation et à la réalisation du choix de vie de la personne âgée :
  • Réaliser les évaluations liées aux demandes d’aide sociale;
  • Evaluer les besoins en concertation avec la personne âgée et son entourage (soutien à domicile, entrée en établissement);
  • Etablir un plan d’accompagnement;
  • Actionner les services de soins infirmiers, d’aide à domicile, d’adaptation de l’habitat, l'accueil de jour, le portage des repas…et coordonner leur intervention si besoin;
  • Rédiger des écrits (note d’information) ou signalement si la situation le nécessite.
• Participer à des actions de prévention.

Profil recherché

Nous recherchons une personne dynamique, autonome (visite à domicile de personnes fragiles ayant des problématiques pouvant être complexes) ayant une connaissance/envie de travailler avec le public séniors et les acteurs gérontologiques.

Diplôme de travail social de niveau III exigé / permis B obligatoire

Qualités professionnelles recherchés (savoir-être) :

• Capacités relationnelles, capacité d'animation et de travail en équipe;
• Aptitude au contact avec des personnes d’origines diverses, facilités de communication;
• Capacité d'écoute et d'évaluation des besoins;
• Bon sens de l'analyse, capacité à prendre du recul;
• Aptitude à prendre des initiatives et à en rendre compte;
• Être motivé pour travailler quotidiennement auprès d'une population pouvant être vulnérable.

Conditions de travail

• Poste basé au CLIC : 253 rue Jean JAURES
• Cycles de travail pouvant ouvrir droit à des RTT
• Informations complémentaires sur l’aménagement du temps de travail
• Eventuelles contraintes horaires ou calendaires : jours de présence lundi, mardi et jeudi
• Régime indemnitaire et prime annuelle
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun, et forfait mobilités durables
• Tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, association sportive métropolitaine brestoise…)
• Adhésion possible à une prévoyance avec participation employeur
• Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire

Conditions de recrutement

• CDD de catégorie A

Des questions sur le poste ou les missions ?

Hélène PASQUET, responsable du service clic maintien à domicile, 02 98 33 21 63

Des questions sur votre candidature ?

Patrick GRULIER, responsable du service emplois-orientation professionnelle, 02 98 33 57 14

Direction : Direction de l'action sociale

Date prévisionnelle d'embauche : 05/01/2026

Type d'emploi : Emploi temporaire

Catégorie : A

Cadre(s) d'emplois : Assistants terr. socio-éducatifs