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Consultant(e) Senior - Product Owner - AI4B - IDF

Groupe SOPRA STERIA

Courbevoie

Sur place

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

Il y a 10 jours

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en transformation digitale recherche un Product Owner expérimenté pour rejoindre son équipe AI for Business. Vous serez responsable de la définition de la vision produit et de la gestion de la roadmap. Le candidat idéal doit avoir un diplôme d'ingénieur ou de commerce et des connaissances en méthodologies agiles. Ce rôle est basé à Courbevoie, avec des possibilités de travail à Paris, Nantes, ou Strasbourg.

Prestations

Environnement de travail inclusif
Opportunités de formation continue

Qualifications

  • Diplôme d'une école d'ingénieur ou de commerce requis.
  • Volonté d'apprendre et de relever des défis concrets.
  • Capacité à travailler dans une équipe dynamique.

Responsabilités

  • Définir et cadrer la vision produit avec les équipes.
  • Prioriser et piloter la feuille de route produit.
  • Animer des ateliers de co-construction.

Connaissances

Méthodes agiles (Scrum, Kanban, SAFe)
Gestion de roadmap produit
Collaboration avec équipes pluridisciplinaires

Formation

Diplôme d'ingénieur ou de commerce
Description du poste
Company Description

Vous êtes curieux

  • é motivé et par les transformations humaines et technologiques ? Vous avez envie d'apprendre en continu au contact de nos équipes, d'être confronté à de nouveaux clients / contextes et à des problématiques variées ?

Alors vous êtes au bon endroit.

Chez Sopra Steria Next, vous rejoignez un cabinet de conseil qui conjugue expertise business et technologique, et qui figure parmi les meilleurs en transformation digitale.

  • Grâce à une connaissance fine des secteurs d'activité, à une expertise reconnue en transformation digitale et en conduite du changement, et à une approche résolument collaborative, nous accompagnons les grandes entreprises et organisations dans leurs enjeux de performance et de compétitivité.
  • Sopra Steria Next, c'est avant tout une aventure entrepreneuriale, avec une dynamique de croissance, où vos idées comptent et vos compétences sont valorisées. Vous bénéficiez d'une formation sur nos méthodes et outils, et êtes accompagné
  • e par votre People Manager pour évoluer rapidement et devenir un consultant.e qui allie vision globale et maîtrise du terrain, reconnu.e pour son impact auprès de ses clients.

Ce qui nous anime : avoir un impact concret sur l'expérience et l'engagement des collaborateurs au sein de grandes entreprises et d'organisations publiques dans des secteurs variés : aéronautique, ministères, transports, énergie, services financiers, etc.

Notre approche : explorer en profondeur les sujets, monter en compétence en permanence, innover et rester à l'écoute des meilleures pratiques de notre spécialité afin de mieux servir les enjeux de nos clients.

Nos forces : un collectif qui s'entraide pour trouver les meilleures solutions pour nos clients, une équipe solidaire et un esprit de confiance.

  • source Décideurs Magazine Classements 2024 et 2025 Incontournable
Job Description

Ce poste est ouvert à Paris, Nantes, Strasbourg.

Vous intégrez l'équipe AI for Business, un collectif de plus de 60 passionné.es par cette révolution disruptive que représente l'IA, et notre capacité à accompagner nos clients pour l'infuser au sein de leur métier, avec un véritable savoir-faire acquis sur le long terme.

En tant que Product Owner expérimenté, vous jouerez un rôle clé dans la définition de la vision produit, la gestion de roadmap et le pilotage transverse de solutions IA.

Vos missions principales :

  • Définir et cadrer la vision produit en collaboration avec les équipes métiers et techniques.
  • Construire, prioriser et piloter la feuille de route produit (backlog, user stories, critères d'acceptation).
  • Définir les spécifications fonctionnelles et rédiger les user stories
  • Suivre la réalisation des développements et tests
  • Assurer la gouvernance du projet : avancement, risques, budget, reporting.
  • Animer des ateliers de co-construction avec les métiers et coordonner les équipes pluridisciplinaires.
  • Accompagner la transformation agile et la conduite du changement.
  • Contribuer à l'amélioration continue des pratiques.
  • Maîtriser des méthodes agiles (Scrum, Kanban, SAFe), certification appréciée.
  • Structurer une vision produit et arbitrer.
Qualifications

Et vous ?

Vous êtes diplômé

  • e d'une école d'ingénieur ou de commerce, vous avez envie d'apprendre, de relever des défis concrets et de grandir dans une équipe dynamique.

Vous vous projetez dans notre projet ? Envie d'y contribuer et d'y trouver du sens ?

Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Additional Information

A propos de Sopra Steria Next - Driving meaningful impact

Avec plus de 4 000 consultants dans 30 bureaux en Europe, Sopra Steria Next, cabinet de conseil en management et transformation digitale du groupe Sopra Steria, œuvre chaque jour pour concevoir et déployer les projets et les transformations qui façonnent l'avenir. Dans un monde en pleine révolution — technologique, écologique —, Sopra Steria Next allie business et technologie pour créer de la valeur au-delà du simple aspect économique, en donnant du sens aux données, en innovant grâce à l'intelligence artificielle et en engageant toutes les parties prenantes à chaque étape. Grâce à cette vision et à son expertise, Sopra Steria Next accompagne ses clients dans la priorisation de leurs actions, pour un résultat concret et durable, pour eux, leurs employés, les citoyens et la Société dans son ensemble. Il s'agit de donner une impulsion tangible à ce qui compte vraiment, ce qui est essentiel.

  • Impulsons l'essentiel, pour un impact positif.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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