CONSEILLER DES VENTES VEHICULES D'OCCASION - AUDI QUIMPER H / F

Groupe COBREDIA; Bretagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un concessionnaire automobile dynamique en Bretagne recherche un Conseiller(ère) des Ventes Véhicules d'Occasion. Vous serez responsable de la commercialisation des véhicules d'occasion et de la gestion de la reprise. Une personnalité dynamique avec une première expérience dans un poste similaire est requise. C'est l'opportunité de rejoindre un leader du marché haut de gamme en France.

Qualifications

• Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire.
• Personnalité dynamique avec goût du challenge.

Responsabilités

• Réaliser les activités de commercialisation des véhicules d'occasion.
• Gérer la reprise des véhicules d'occasion.
• Établir des comptes rendus d'activité commerciale.

Connaissances

Relationnel

Aisance au téléphone

Dynamisme

Description du poste

Description de la mission

Afin d'enrichir son équipe commerciale, notre concession AUDI de QUIMPER recherche son / sa futur(e) Conseiller(ère) des Ventes Véhicules d'Occasion H / F.

En quelques mots, le poste consiste à réaliser l’ensemble des activités liées d’une part à la commercialisation des véhicules d'occasion et produits périphériques et d’autre part à la reprise des véhicules d’occasion.

Pour cela, vos principales missions seront :

Activités de commercialisation des produits et services

• Toutes activités concourant à la réalisation de l'acte de vente des véhicules d'occasion :
• Prospection, développement et fidélisation de clientèle
• Commercialisation des véhicules
• Vente de financement et de produits périphériques
• Suivi du réseau secondaire / intermédiaire
• Suivi de la livraison du (des) véhicule(s) au client
• Toutes activités concourant à la reprise des véhicules d'occasion :
• Estimation physique de véhicules d'occasion
• Négociation de la valeur de reprise

Activités relatives à la gestion de la commercialisation

• Gestion administrative des activités de commercialisation
• Organisation des activités en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés par la hiérarchie
• Etablissement des comptes rendus d'activité commerciale
• Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan d'actions commerciales de l'entreprise
• Tutorat de jeunes en formation alternée
• Traitement des réclamations (dans le cadre de directives reçues)
• L'application des procédures en vigueur dans l'entreprise

Statut Cadre

Nature du contrat

Profil

Ce que nous attendons de notre futur(e) collaborateur(trice) H / F, est qu’il(elle) soit doté(e) d’une véritable âme commerciale, un excellent relationnel, une ouverture d’esprit ainsi qu’une aisance au téléphone et en face à face avec les clients, ce qui est primordial pour ce poste.

Nous souhaitons également un profil avec une première expérience professionnelle réussie dans le même type de poste.

Plus qu’un diplôme nous souhaitons avant tout une personnalité dynamique et qui a le goût du challenge.

De plus, nous vous permettons de rejoindre un grand groupe de distribution automobile Breton et de travailler pour une marque dynamique qui pour la cinquième année consécutive conserve son statut de leader du haut de gamme sur le marché français.

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